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Consultant Alternant H / F

Expectra recrute pour Expectra

Strasbourg

Sur place

EUR 9 000 - 23 000

Plein temps

Il y a 17 jours

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement recherche un(e) consultant(e) alternant(e) pour développer un portefeuille client tout en gérant les recrutements de A à Z. Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +3/4 en commerce et vous avez une première expérience en vente. Le poste nécessite un bon sens du contact et une envie d'apprendre. Salaire entre 9473,76 € et 22032 € selon expérience et âge.

Prestations

Chromebook
Tickets restaurant
CSE

Qualifications

  • Une première expérience dans la vente ou en cabinet de recrutement est un atout.
  • Permis de conduire et véhicule personnel peuvent être indispensables selon la localisation.
  • Aimez les défis et avez envie d'apprendre.

Responsabilités

  • Création, développement et suivi d'un portefeuille de prospects et clients.
  • Définition de la meilleure stratégie de sourcing.
  • Évaluation de la motivation et des compétences des candidats.

Connaissances

Exigence
Détermination
Bon sens du contact

Formation

Formation supérieure Bac +3 / Bac +4 en commerce, économie et gestion

Outils

Chromebook
Description du poste
Overview

Dépasser nos objectifs en faisant le bonheur de nos clients, Ça nous booste, et vous ? Si votre réponse à cette question est oui, devenez notre prochain consultant Expectra en alternance au sein de notre école partenaire ICD BUSINESS SCHOOL (Groupe IGENSIA). Rejoindre Expectra, c'est choisir un groupe où vous allez développer vos potentiels et faire un (vrai) choix : Celui de faire un métier qui a du sens et de s'engager dans une aventure humaine qui se vit tant individuellement que collectivement. Celui de suivre un parcours d'intégration sur mesure avec un accompagnement managérial fort, vous ne serez jamais seul pour relever les défis. Celui de recevoir autant que l'on donne (autrement dit une rétribution de la performance avec des primes).
Devenir un expert des métiers du recrutement en étant formé auprès des pros, ça vous tente ? Alors découvrez votre future mission et votre école.

Être consultant(e) alternant(e) chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où vous gérez et développez un portefeuille client tout en pilotant les recrutements de A à Z. Et pour ça, il vous faut avoir un état d'esprit de gagnant (et surmonter les obstacles toujours avec le sourire).

Avec votre casquette commerciale : vous prenez en charge la création, le développement et le suivi d'un portefeuille de prospects et clients, vous accompagnez les clients pour bien identifier les profils qu'il leur faut et vous construisez une vraie relation de partenariat avec vos clients. Avec votre casquette recrutement : vous imaginez la meilleure stratégie de sourcing à mettre en place, vous appliquez le process de recrutement (pré-sélection, pré-qualification, entretiens, short-list), et surtout, vous évaluez la motivation et les compétences des candidats et leur donner ENVIE !

Et l'école dans tout ça ? Vous intégrez Expectra qui vous propose un package complet école et alternance. Vous préparez le titre certifié de manager de la relation client et marketing inscrit au RNCP au niveau 7 certifié par ICD Business School. Le format de la formation est 100% en distanciel (hormis quelques temps forts dans l'année).

Les petits (ou plutôt grands) plus : Nos locaux sont spacieux, nos équipes au top et votre maître d'apprentissage sera là pour vous apprendre les ficelles du métier ! Parcours d'intégration adapté à l'apprentissage en distanciel. Chromebook, tickets restaurant, CSE. Salaire basé sur les dispositions légales (entre 9473,76 € et 22032 € selon expérience et âge).

Vos missions
  • Avec votre casquette commerciale : création, développement et suivi d'un portefeuille de prospects et clients; accompagnement des clients pour bien identifier les profils qu'il leur faut; construction d'une vraie relation de partenariat avec les clients.
  • Avec votre casquette recrutement : définition de la meilleure stratégie de sourcing; application du processus de recrutement (pré-sélection, pré-qualification, entretiens, short-list); évaluation de la motivation et des compétences des candidats et leur donner ENVIE.
Profil recherché
  • Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure Bac +3 / Bac +4 en commerce, économie et gestion (bachelor, licence) ou spécialisation en commerce, marketing ou ressources humaines.
  • Côté compétences : une première expérience dans la vente ou en cabinet de recrutement est un atout.
  • Le permis de conduire et un véhicule personnel peuvent être indispensables selon la localisation de votre future agence.
  • Vous aimez les défis (et les chiffres), vous faites preuve d'exigence, de détermination, vous avez envie d'apprendre et un bon sens du contact.
  • Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Avantages et conditions
  • Salaire basé sur les dispositions légales (entre 9473,76 € et 22032 € selon expérience et âge).
  • Chromebook, tickets restaurant, CSE.
  • Parcours d'intégration adapté à l'apprentissage en distanciel.
  • Formation: préparation du titre certifié de manager de la relation client et marketing inscrit au RNCP au niveau 7 par ICD Business School; 100% distanciel sauf temps forts.
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