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Créez un CV sur mesure et personnalisé en fonction du poste pour multiplier vos chances.
Rejoignez une entreprise dynamique comme consultant(e) alternant(e) et vivez une expérience enrichissante en développant un portefeuille client. Vous serez formé(e) pour devenir un expert en recrutement tout en participant à un parcours d'intégration sur mesure. Avec un accompagnement managérial fort, vous aurez l'opportunité de relever des défis quotidiens dans un environnement collaboratif. Ce poste vous permettra de travailler en distanciel tout en bénéficiant d'un package complet incluant un titre certifié. Si vous êtes motivé(e) par les défis et souhaitez faire une différence, cette opportunité est faite pour vous.
Dépasser nos objectifs en faisant le bonheur de nos clients,
Ça nous booste, et vous?
Si votre réponse à cette question est oui, devenez notre prochain consultant Expectra en alternance au sein de notre école partenaire ICD BUSINESS SCHOOL (Groupe IGENSIA).
Rejoindre Expectra, c’est choisir un groupe où vous allez développer vos potentiels et faire un (vrai) choix :
Ça vous tente? Alors découvrez votre future mission et votre école.
Être consultant(e) alternant(e) chez nous, c’est vivre des journées remplies de défis à relever où vous gérez et développez un portefeuille client tout en pilotant les recrutements de A à Z.
Pour cela, il vous faut avoir un état d’esprit de gagnant (et surmonter les obstacles toujours avec le sourire).
Et l’école dans tout ça?
Vous intégrez Expectra qui vous propose un package complet école et alternance. Vous préparez le titre certifié de “manager de la relation client et marketing” inscrit au RNCP au niveau 7 certifié par ICD Business School.
Le format de la formation est 100% en distanciel (hormis quelques temps forts dans l’année).
Les petits (ou plutôt grands) plus :
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure bac+3/bac+4 obtenue. Votre parcours est orienté commerce ou économie et gestion (bachelor, licence,...) ou spécialisé dans les domaines du commerce, du marketing ou des ressources humaines.
Côté compétences, si vous avez une première expérience dans la vente ou un cabinet de recrutement : c’est un bon début.
Le permis de conduire et un véhicule personnel peuvent être indispensables en fonction de la localisation de votre future agence.
Mais ce n’est pas tout !
Ce qui compte le plus pour nous c’est votre amour des défis (et des chiffres), votre exigence, votre détermination, votre envie d’apprendre et votre sens du contact.
Car c’est ce qui nous anime et nous booste au quotidien.
Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu’on aurait presque oublié de l’écrire!) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ;-)