Consultant à Senior Manager Microsoft F/H

EY; Île-de-France; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

EY recherche un Consultant à Senior Manager Microsoft pour renforcer son équipe Technology Consulting. Ce poste implique la définition et la mise en œuvre de projets utilisant des solutions Microsoft telles qu'Azure, Dynamics 365 et Power Platform, tout en offrant des opportunités d'évolution dans un environnement international et diversifié. L’équipe EY Consulting valorise l’innovation et s’engage pour un impact positif sur la société.

Prestations

Formation complète et personnalisée

Engagement pour la RSE

Mobilité internationale

Communautés de compétences internationales

Qualifications

• 5 ans minimum d'expérience en conseil technologique.
• Bonne connaissance des technologies Microsoft.
• Capacité d'écoute et de communication reconnue.

Responsabilités

• Définir des stratégies de migration vers Cloud Azure.
• Piloter des projets Dynamics 365 et Power Platform.
• Intervenir auprès des Directeurs Généraux et techniques.

Connaissances

Communication

Analyse

Leadership

Formation

Diplôme d'école de commerce ou d'ingénieur

Outils

Microsoft Azure

Dynamics 365

Power Platform

Office 365

Description du poste

Consultant à Senior Manager Microsoft F/H, Hauts-de-Seine

EY incarne des expertises pluridisciplinaires à la fois métiers et sectorielles avec des missions à fort impact sur la société, l’économie et l’environnement. Nous sommes aujourd’hui à la pointe de l’innovation grâce à nos investissements dans l’intelligence artificielle et le développement durable, et nos actions en faveur d’une croissance économique durable et inclusive.

Membre du réseau EY en Europe, leader du conseil sur la région, EY Consulting accompagne ses clients dans la réussite de leurs transformations stratégiques et opérationnelles. Notre offre s’articule autour de quatre grands domaines d’expertise: Business Consulting, Technology Consulting, Risk Consulting et People Consulting, et s’appuie sur des expertises sectorielles fortes. Nous offrons à nos 1500 collaborateurs une multitude d’expériences à vivre, de nombreux secteurs à explorer, des rencontres hors du commun… Bienvenue dans notre monde en mouvement perpétuel!

Avez-vous déjà entendu parler du smartworking chez EY? Le smartworking est devenu un élément primordial de notre mode de fonctionnement. Il vous permet de choisir les modalités de travail les plus appropriées à la conduite de vos missions en conciliant mieux vos engagements personnels et nos services auprès de nos clients. Vous ne vivrez plus jamais le travail comme avant.

Dans le cadre de notre croissance et du développement de notre practice Microsoft, notre équipe Technology Consulting recrute des Consultant à Senior Manager F/H dans la définition et la mise en œuvre de projet avec les solutions de Microsoft (Azure, Dynamics 365, Office 365, Power Platform)

A ce poste, vous êtes amené(e) à intervenir auprès des Directeurs Généraux, des Directeurs des Systèmes d’information, des Directeurs du Digital et des Directeurs Techniques pour réaliser des missions:

• Azure De définition d’une stratégie de migration sur le Cloud Azure pour aider nos clients à définir leur transformation Cloud De développement de business case de la migration sur Azure en prenant en compte l’ensemble des dimensions (infrastructures, équipes, processus IT, gestion de projet…) De pilotage de programmes de migration des infrastructures sur Azure De schéma directeur informatique incluant le volet infrastructures
• Dynamics365 D’analyse des besoins de nos clients et de construction de business case d’un projet de migration vers les solutions Dynamics 365 De définition d’architecture applicative basée sur les solutions Dynamics 365 De collecte de besoins métiers et de rédaction de spécifications fonctionnelles De pilotage de projets Dynamics 365 incluant l’encadrement d’équipes de développement dans nos centres de delivery
• Power Platform D’analyse des besoins de nos clients pour identifier les opportunités de mettre en œuvre des applications développées avec la Power Platform De définition d’architecture applicative et de solution basée sur la Power Platform De collecte de besoins métiers et de rédaction de spécifications fonctionnelles De pilotage de projets de mise en œuvre d’application basée sur la Power Platform incluant l’encadrement d’équipe de développement dans nos centres de delivery
• Office 365 De définition des nouveaux environnements de travail de nos clients basés sur la suite Office 365 De définition et de pilotage de projet de migration vers Office 365

Vous serez intégré dans notre practice Microsoft globale et bénéficierez des méthodologies, des assets et des parcours de formation à disposition de toutes nos équipes Microsoft.

Votre profil:

De formation supérieure (école de commerce ou d'ingénieur), vous possédez une expérience réussie de 5 ans minimum en cabinet de conseil en technologie ou en intégration de systèmes. Les missions auxquelles vous avez participé vous ont permis d’acquérir une très bonne connaissance des technologies Microsoft et de leur mise en œuvre dans des entreprises.

Reconnu(e) pour vos capacités d'écoute et de communication ainsi que pour votre sens du service, vous êtes à l’aise pour échanger en anglais dans un environnement professionnel.

Vivez l’expérience EY Consulting, rejoignez-nous !

Et parce que nous savons qu’un job n’est pas juste un job, chez EY nous mettons un point d’honneur à offrir à nos collaborateurs une expérience qui les accompagnera à vie dans leur carrière. Vous aurez l’opportunité :

• De travailler pour les plus grands clients internationaux leaders dans leurs secteurs, au sein d’équipes diverses et multiculturelles
• De suivre un programme de formation complet et personnalisé, et d’avoir un mentor tout au long de votre carrière
• D’appartenir à des communautés de compétences et sectorielles internationales, composées de professionnels parmi les meilleurs en Europe
• De contribuer à un conseil zéro carbone. EY place la RSE au cœur de son projet stratégique avec pour ambition de faire évoluer ses pratiques internes (outil de calcul de l’impact de nos missions, zéro papier, usages numériques..)
• De vivre des mobilités géographiques et de pouvoir découvrir d’autres cultures grâce à notre programme Mobility4U
• De s’engager à travers nos réseaux internes autour de sujets liés à l’écologie, la diversité et l’inclusion, et de prendre part en tant que mécène aux initiatives de notre très active fondationsur des grandes causes à impact
• D’être présent à de nombreux événements made in EY (prix de l’entrepreneur de l’année, Woman In, T-DAY, Sustainable Futures, etc.)

Dans le cadre de sa politique Diversité, Equité et Inclusion, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.