Constructrice menuisière / Constructeur menuisier

TJP Centre Dramatique National de Strasbourg; Strasbourg; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Le TJP Centre Dramatique National de Strasbourg recherche un menuisier·ère pour son atelier de construction de décors. Ce poste implique des tâches variées, allant de la construction de structures bois à l'entretien de l'atelier, en passant par la manutention de matériels. La fonction, sous la responsabilité du chef d’atelier, servira à soutenir divers projets artistiques avec une approche collaborative.

Qualifications

• Connaissance des principes de constructions de structures bois.
• Connaissance des règles de sécurité au travail.
• Expérience en qualité de menuisier·ère.

Responsabilités

• Participe à la construction de décor et de manutention.
• Participe à l'entretien des machines de l'atelier.
• Collaborer lors des montages et démontages des décors.

Connaissances

Connaissance des matériaux

Aisance dans la lecture de plans

Sens de l’initiative

Esprit d’équipe

Rigueur

Outils

Logiciels DAO

Description du poste

Lieu unique dans le paysage théâtral français, le Théâtre national de Strasbourg est le seul théâtre national implanté en région. En son sein, il abrite une école supérieure d’Art dramatique, des ateliers de construction de décors et de costumes, des salles de spectacles et de répétitions.

Depuis septembre 2023, Caroline Guiela Nguyen, autrice et metteuse en scène, mène un projet artistique, public et pédagogique qui questionne les relations entre les œuvres, les récits, les artistes et les habitant·es. Il conjugue d’étroites relations tissées avec les territoires de proximité et un rayonnement international. Il ouvre le théâtre et son école au cinéma et à l’audiovisuel. Le TnS est conçu comme un lieu de vie et d’hospitalité, de création et de pensée.

Dans ce cadre, une politique ambitieuse d’ouverture à tous les publics est engagée favorisant la rencontre, la mixité et l’intergénérationnel. Elle s’appuie sur des projets de développement des publics qui mêlent création théâtrale et territorialisation, ouverture et vie du lieu, afin de favoriser des échanges continus, riches et multiples entre le théâtre et les habitant·es.

Le TNS occupe quatre espaces de représentation et dispose d’un atelier de construction de décors. (www.tns.fr).
Intégré·e à l’atelier de construction décors, sous la responsabilité directe du responsable d’atelier. L’atelier menuiserie est constitué d’un·e chef·fe d’atelier, d’un ébéniste et d’un·e menuisier·ère.

Missions

Les missions principales :

• Participe à la construction de décor dans son domaine de compétence ainsi qu’à l’ensemble des tâches de manutention nécessaire à l’exécution de son travail et à la bonne marche de l’atelier menuiserie et de l’atelier en général ;
• Participe à l’entretien des machines et de l’atelier en lien avec la·le chef·fe d’atelier menuiserie ;
• Participe aux déchargements de matériels ;
• Participe aux chargements, déchargements, montages et démontages des décors et matériels en lien avec le régisseur plateau et le régisseur général.

Profils requis

• Connaissance des matériaux (massif, panneaux et dérivés) et des principes de constructions de structures bois (débit, tracé, assemblage, collage, tournage apprécié, etc.) ;
• Aisance dans la lecture de plans et de croquis ;
• Connaissance des logiciels DAO et de bureautique appréciée ;
• Connaissance des règles de sécurité au travail ;
• Esprit d’équipe ;
• Rigueur ;
• Sens de l’initiative, de l’adaptation être en capacité de proposer des solutions.

Il ou elle participera à l’activité générale du département et pourra assurer des missions transversales en fonction des besoins et des temporalités.

expérience recherchée

• Expérience en qualité de menuisier·ère ;

Date de prise de fonction 1er octobre 2025
Rémunération envisagée selon grille du TNS

Le TNS a obtenu le double label AFNOR Égalité professionnelle et Diversité, dans ce cadre il s’engage à promouvoir l’égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans ses activités de recrutement. Une cellule d’écoute, d’alerte et de traitement est mise à la disposition des candidat·e·s ou des salarié·e·s qui estimeraient avoir fait l’objet d’une rupture d’égalité de traitement. Les candidatures seront examinées collégialement. Les personnes présélectionnées seront invitées à un ou plusieurs entretiens