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Rejoignez une académie dynamique où vous jouerez un rôle clé en tant que conseiller technique auprès de la rectrice. Vous serez au cœur de la vie scolaire, en apportant votre expertise pour améliorer les relations entre les établissements et les services académiques. En tant que relais essentiel, vous contribuerez à la mise en œuvre de projets éducatifs et à la résolution de crises, tout en soutenant les équipes de direction. Si vous êtes passionné par l'éducation et souhaitez faire une différence, cette opportunité est faite pour vous.
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La/le CT-EVS participe notamment à la conception et à la mise en œuvre du projet académique dans le domaine de la vie scolaire, ainsi qu’à la définition des actions de formation initiale et continue des personnels de direction. Il est aussi chargé des questions relatives à la vie des élèves dans les établissements scolaires et des relations avec les parents.
En qualité de conseillère/conseiller académique, ses missions sont centrées sur :
•Les relations avec les EPLE : organisation de l’appui et du conseil aux chefs d’établissement, prévention et aide à la résolution de crises ou de situations de conflits, accompagnement des établissements pour la mise en place d’actions de médiation ;
Agissant sur les questions relatives à l’action éducative, au fonctionnement des établissements et aux relations avec les personnels de direction, la/le CT EVS est un relais entre la Rectrice, ses services et les établissements. Elle/il a une fonction d’expertise, d’écoute et de conseil, et contribue à l’animation de la vie scolaire.
Son action est complémentaire à celle des IA-IPR EVS qui sont spécifiquement chargés de l’évaluation des personnels de direction et du contrôle des EPLE.
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
L’Académie de Rennes met en œuvre le service public de l’éducation nationale pour les 600 000 élèves des quatre départements bretons, grâce à l’engagement de 53 000 personnels répartis dans près de 3 000 établissements. Enseignants, personnels d’accompagnement, administratifs ou techniques, tous œuvrent ensemble pour garantir l’égalité des chances, encourager l’ambition et favoriser la réussite de chaque élève, y compris ceux en situation de handicap.
Soucieuse de l’épanouissement de chacun, l’Académie s’engage également pour l’égalité professionnelle et la lutte contre toutes les formes de discrimination. Rejoindre l’Académie de Rennes, c’est contribuer activement à une école inclusive, exigeante et bienveillante, au service de la jeunesse bretonne.
Direction et pilotage des politiques publiques
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