Conseiller Spécialisé Immobilier Dommages HF

TN France; Paris; Hybride; EUR 40 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de premier plan dans le secteur des assurances recherche un candidat motivé pour gérer un portefeuille diversifié de clients. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement collaboratif et exigeant, en intervenant auprès de clients variés dans le domaine des risques. Vous serez responsable de l'analyse des besoins, de la négociation avec les assureurs et de la rédaction de pièces contractuelles. Si vous êtes passionné par la relation client et que vous souhaitez évoluer dans un cadre dynamique, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience en Immobilier ou Dommages dans le courtage.
• Capacité à travailler en équipe et à approfondir les sujets.

Responsabilités

• Gérer et développer un portefeuille de clients.
• Réaliser des études techniques et mettre en place des solutions.

Connaissances

Gestion de portefeuille

Analyse des besoins clients

Négociation

Relation client

Autonomie

Formation

Formation supérieure juridique

Description du poste

Social network you want to login/join with:

col-narrow-left

Client:

FR001 MARSH SAS

Location:

Paris, France

Job Category:

Education

-

EU work permit required:

Yes

col-narrow-right

Job Reference:

e161ba5e552d

Job Views:

1

Posted:

06.05.2025

Expiry Date:

20.06.2025

col-wide

Job Description:

Description:

Marsh recherche un (e) candidat (e) pour le poste ci-dessous basé à La Défense :

Ce que vous allez aimer :

• Intervenir auprès d’une grande variété de clients dans le domaine des risques principalement en immobilier de rapport et d’exploitation, tous risques informatiques, et les accompagner dans leurs enjeux entrepreneuriaux.
• Le relationnel avec vos clients tant externes qu’internes.
• La fidélisation et le développement commercial.
• La négociation, la dimension technique du poste.
• L’environnement de travail, collaboratif, bienveillant, et exigeant.

Nous comptons sur vous pour:

• Gérer, développer et monitorer un portefeuille de clients composés d’entreprises de taille intermédiaire et middle market.
• Comprendre, analyser, synthétiser les besoins, les enjeux et les risques de vos clients.
• Réaliser des études techniques et mettre en place les solutions répondant aux besoins des clients et des prospects.
• Identifier, appréhender le marché, négocier les placements et conditions avec les assureurs et clients (y compris renouvellements, extensions de garanties, affaires nouvelles…).
• Rédiger des pièces contractuelles.
• Adapter techniquement et d’un point de vue tarifaire les contrats au regard de l’évolution du métier, des exigences du client et des évolutions du risque.
• Instaurer une relation de confiance avec les Clients/Prospects et les partenaires stratégiques Assureurs, créer un relationnel positif avec les Chargés de Clientèle.
• Participer au développement commercial par le biais d’appels d’offres et d’études diverses en relation avec d’autres départements et bureaux au sein du groupe.

Prérequis:

• Expérience en Immobilier ou Dommages dans le courtage (placement), en compagnie d’assurance (souscription).
• De formation supérieure juridique ou équivalent.
• Faire preuve d’aisance relationnelle et avoir la capacité à travailler en équipe.
• Aimer approfondir les sujets et propension à l’innovation.
• Être autonome, rigoureux(se), porté(e) par le sens des responsabilités.
• Avoir le gout de la négociation et le sens de la relation client.
• Avoir une grande capacité d’écoute et de synthèse.

Ce qui fera la différence:

• Votre motivation et votre état d’esprit.
• Votre anglais professionnel.

Marsh, une filiale de Marsh McLennan (NYSE: MMC), est le courtier en assurances et conseiller en risques leader mondial. Marsh McLennan est un leader mondial en stratégie, risques et ressources humaines, conseillant des clients dans 130 pays à travers quatre divisions : Marsh, Guy Carpenter, Mercer et Oliver Wyman. Avec un chiffre d'affaires annuel de 23 milliards de dollars et plus de 85 000 collègues, Marsh McLennan aide à construire la confiance pour prospérer grâce à la puissance de la perspective. Pour plus d'informations, visitez marsh.com ou suivez-nous sur LinkedIn et X. Marsh McLennan s'engage à créer un environnement de travail diversifié, inclusif et flexible. Nous visons à attirer et retenir les meilleurs talents et à embrasser la diversité d'âge, d'origine, de handicap, d'origine ethnique, de responsabilités familiales, d'orientation ou d'expression de genre, de statut marital, de nationalité, de statut personnel ou social, d'affiliation politique, de race, de religion, de croyances, de sexe/genre, d'orientation sexuelle ou d'expression, de couleur de peau, ou toute autre caractéristique protégée par la loi applicable. Marsh McLennan privilégie le télétravail hybride, combinant travail à distance et collaboration en présentiel au bureau. Tous les collègues de Marsh McLennan doivent être présents au bureau ou travailler sur site avec les clients au moins trois jours par semaine, avec un jour d'ancrage identifié par équipe.