CONSEILLER PATRIMONIAL EN ALTERNANCE H/F

TN France; Marseille; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école internationale de management recherche un Conseiller Patrimonial en contrat d'apprentissage. Ce rôle offre une opportunité unique de combiner formation et emploi, vous permettant d'obtenir un Bac +5 en Gestion de Patrimoine. Vous serez responsable de l'analyse du patrimoine des clients, de la détection de leurs besoins et de la promotion de solutions financières adaptées. Ce poste est idéal pour ceux qui souhaitent développer leurs compétences tout en contribuant à la réussite de leurs clients. Rejoignez une équipe dynamique et faites avancer votre carrière dans le secteur bancaire.

Qualifications

• Formation professionnalisante en Gestion de Patrimoine.
• Analyse du patrimoine client et propositions de solutions.

Responsabilités

• Analyser le patrimoine des clients et établir un diagnostic.
• Promouvoir et vendre des produits bancaires à vocation patrimoniale.

Connaissances

Pack Office

Rigueur

Proactivité

Qualités relationnelles

Formation

Bac +5 en Gestion de Patrimoine

Description du poste

École internationale de management du Bac +3 au Bac +5 recherche, pour un de ses grands groupes partenaires, un Conseiller Patrimonial H/F en contrat d’apprentissage, sur le département 38.

Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ?

Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et obtenir un Bac +5 en Gestion de Patrimoine.

Les missions principales :

1. Analyser le patrimoine de ses clients et établir un diagnostic
2. Détecter les besoins des clients et proposer des solutions de financement
3. Promouvoir et vendre des produits et des services bancaires à vocation patrimoniale
4. Conseiller la clientèle en termes d'investissements et de placements
5. Assurer le suivi de l'évolution du client

Compétences et qualités requises :

• Maîtrise du Pack Office
• Rigueur et sens de l’organisation
• Force de proposition et proactivité
• Qualités relationnelles et capacité d’adaptation

Informations complémentaires :

• Type de contrat : apprentissage
• Durée : 24 mois, temps plein
• Lieu de travail : département 38
• Salaire : à calculer selon votre âge et votre niveau d’études