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Nevers Agglomération cherche trois Conseillers-Conseillères numériques pour renforcer son dispositif « conseiller numérique France Services ». Le rôle consiste à accompagner la population dans l'usage du numérique et l'accès aux droits, à travers des ateliers et des interventions individuelles. Aucune condition de diplôme n'est requise, mais une connaissance des outils numériques et des compétences en communication sont essentielles.
Détails de l'offre
Famille de métiers : Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Médiation
Grade(s) recherché(s) : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, si aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans. Il est possible de recruter une personne non lauréate d’un concours de la fonction publique, notamment pour le grade d’entrée de catégorie C, permettant un recrutement direct sans concours.
Temps de travail : Temps complet
Management : Non
Descriptif de l'emploi
Nevers Agglomération recrute 3 Conseillers-Conseillères numériques par voie contractuelle, pour renforcer le dispositif « conseiller numérique France Services » dans le cadre du plan France Relance. Ces conseillers auront pour mission d’accompagner la population dans l’usage du numérique, l’accès aux droits, et la réalisation de démarches administratives en ligne, en partenariat avec la Ville de Nevers et d’autres acteurs locaux.
Les missions principales incluent :
Profil recherché : Motivation et capacité à communiquer avant tout, sans condition de diplôme. Une connaissance minimale des usages du numérique est appréciée. Une expérience ou un diplôme en médiation numérique est un plus. Savoir-faire attendu : patience, pédagogie et clarté.