Conseiller médical ou Conseillère médicale - F / H

ARS PAYS DE LA LOIRE; Angers; Sur place; EUR 50 000 - 85 000; Plein temps

Résumé du poste

L'ARS Pays de la Loire recherche un médecin pour un poste au sein de la direction territoriale. Vous aurez la responsabilité d'assurer un appui médical et stratégique, de coordonner des projets en santé publique et de représenter l'institution auprès des partenaires. Ce poste requiert des compétences en leadership et une compréhension approfondie des enjeux de santé publique.

Prestations

Participation au comité de direction

Astreintes sur la base du volontariat

Qualifications

• Expertise en santé publique et bonne connaissance du système de santé.
• Capacité à piloter des projets transversaux.
• Excellentes qualités relationnelles.

Responsabilités

• Soutenir et accompagner la Directrice Territoriale sur les aspects médicaux.
• Animer et suivre des projets départementaux transverses.
• Apporter une expertise médicale sur des dossiers spécifiques.

Connaissances

Connaissance de l'environnement institutionnel

Leadership

Analyse

Formation

Médecin

Description du poste

Finalité et missions principales du poste

Placé auprès de la directrice territoriale, vous assurez un appui transversal auprès des équipes de la direction. Vous êtes saisi des questions individuelles nécessitant un avis médical. Vous êtes le garant au niveau de la DT et dans les relations avec les partenaires du respect du principe de la confidentialité des données médicales.

Vous contribuez à faire en sorte que l'ARS soit toujours perçu comme un interlocuteur capable d'apporter une capacité d'expertise sur un sujet précis le cas échéant, en favorisant l'accès aux informations nécessaires aussi bien au sein de l'ARS qu'avec les structures de références extérieures.

Vous contribuez à la mise en œuvre du projet régional de santé et de sa déclinaison départementale et infra-territoriale.

Activités principales

Éclairer, soutenir et accompagner, la Directrice Territoriale, le CODIR DT, les chargé(e)s de développement territorial et les ingénieurs sur les aspects médicaux des dossiers.

Assurer l'animation et / ou le suivi de dossiers départementaux transverses ou dédiés et être force de proposition sur les thématiques :

• Santé mentale, dont offre et parcours en psychiatrie
• Soins palliatifs
• Offre sanitaire
• Permanence des soins (service d'accès aux soins (SAS), permanence des soins ambulatoires (PDSA)).

Assurer l'animation du groupe des médecins coordonnateurs d'EHPAD.

Faciliter les relations avec les professionnels de santé du territoire.

Assurer le suivi de projets en lien avec la CPAM, le Conseil Départemental.

Apporter une expertise médicale sur des dossiers particuliers en lien avec la Préfecture :

• Dérives sectaires (deux réunions annuelles avec les ordres professionnels des professions médicales et paramédicales, la préfecture et les renseignements territoriaux)
• Radicalisation (lien référent régional, lien référent départemental préfecture, suivi accord cadre, réunions Aide Sociale à l'Enfance (ASE) Protection Judiciaire de la Jeunesse (PJJ) concernant l'organisation du retour des enfants de la zone irako syrienne)).

L'avis du / de la Conseiller-ère médical.e peut être sollicité dans certaines situations concernant la gestion des réclamations et les situations de gestion de crise (avis sur les malades à risques vitaux).

Piloter des projets particuliers confiés par la Directrice Territoriale relevant de la coordination des politiques publiques.

Profil recherché

Vos compétences

Savoirs

Connaissance de l'environnement institutionnel, administratif, économique, social et technique

Connaissance du cadre légal et réglementaire : connaissances médicales, éthique et déontologie, normes juridiques et techniques du domaine médical

Connaissance de la politique de santé publique, leurs enjeux et leur déclinaison régionale

Savoir-faire

Conseiller

Expertiser, concevoir et mettre en œuvre des solutions innovantes et durables

Discerner les enjeux spécifiques, anticiper et prendre des initiatives dans des domaines sensibles et dans l'urgence

Conduire un projet et animer des réunions à caractère sensible

Fédérer les acteurs autour d'enjeux identifiés

Représenter l'Etat et / ou son institution

Elaborer des schémas

Analyser un projet, une démarche

Travailler en équipe

Savoir-être

Avoir le sens de l'éthique et déontologie

Faire preuve de réactivité

Faire preuve de leadership

Avoir le sens de l'écoute et du dialogue

Capacité à créer des dynamiques collectives

Sens de la pédagogie

Capacité d'adaptation

Aisance relationnelle

Votre formation

Médecin : Catégorie A / MISP (groupe Rifseep 1), praticien conseil niveau B, ou équivalent.

Médecin hospitalier ou spécialiste / généraliste, vous disposez idéalement d'une expertise en santé publique et d'une bonne connaissance du système de santé et de ses acteurs. Vous avez la capacité à piloter des projets transversaux, animer des groupes de travail et apporter un appui stratégique sur les dossiers médico-sociaux et sanitaires. Vous aimez travailler en réseau et disposez d'excellentes qualités relationnelles.

Informations complémentaires

Poste ouvert aux titulaires praticiens conseil niveau B (convention organisme SS) selon profil et fonctionnaires de catégorie A, ou CDD de droit public de 3 ans pour les non titulaires.

• Membre du comité de direction de la délégation territoriale
• Participation à un système d'astreinte sur la base du volontariat
• Participation éventuelle au Programme régional d'inspection, contrôle, audit (PRICA), pour les profils habilités
• Participation à la gestion de crise
• Participer à des groupes de travail mis en place en tant que de besoin et selon les possibilités
• Réalisation des coupes PATHOS
• Déplacements réguliers éventuellement sur horaires atypiques pour s'adapter aux horaires des partenaires

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