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Un établissement public local recherche un Conseiller juridique pour assister les collectivités en milieu rural. Le poste implique des conseils dans divers domaines du droit, la gestion administrative, et des interactions avec 300 communes. Le candidat doit faire preuve de polyvalence, d'adaptabilité et de pédagogie, avec une expertise en droit public.
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Sous la responsabilité du chef du service juridique, au sein d'une équipe de 3
juristes, le conseiller est chargé du conseil juridique dans différents domaines du droit et de l'assistance administrative des collectivités adhérentes dans la gestion de dossiers complexes, spécifiquement en milieu rural.
- Conseil aux 300 communes et EPCI adhérents de l'agence technique dans les différents domaines du droit applicables aux collectivités, principalement droit de la commande publique, droit de l'urbanisme, police municipale, domanialité (publique/ privée)
- Gestion du profil acheteur pour le compte des adhérents
- Conseil en comptabilité publique (instruction comptable M57 et CFU) et en organisation administrative
- Animation de réunions d'information
- Gestion de projet
Temps complet 40h00 hebdomadaires et RTT en résidence à Nîmes
Savoir être :
polyvalence, adaptabilité, pédagogie, discrétion professionnelle, esprit d'équipe
Savoir faire :
Le poste nécessite une compréhension fine des attentes des élus et des usagers, la maîtrise de la gestion administrative, du paysage institutionnel et des relations entre les différentes administrations.
Le conseiller doit maîtriser l'analyse des risques juridiques pour apporter une aide à la décision opérationnelle, plus particulièrement adaptée au milieu rural.
Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur le Président délégué
candidature en ligne via la plateforme Emploi-Territorial
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Vacant à partir du 01/11/2025
Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat