Dernière mise à jour: il y a 11 heures
Description de poste :
Le Garde-Chasse est un théâtre-cinéma inauguré il y a 30 ans, installé dans un bâtiment construit en et dont le plafond peint de la salle est classé à l’inventaire supplémentaire des monuments historiques. La jauge est variable selon la configuration du gradin et peut aller de à places.
Ouvert toute l’année (sauf 4 semaines en été), il accueille une programmation de spectacles professionnels (environ 32 levers de rideau) et de nombreux spectacles amateurs ainsi qu'une programmation cinématographique hebdomadaire. Une programmation hors les murs en plein air, dans les établissements scolaires ou dans d’autres lieux de la Ville est également développée.
L’activité cinéma se concentre sur les fins de semaine en journée et soirée pour le tout public et est complétée par de nombreuses séances scolaires en semaine en journée. Le festival du film féministe s’y déroule durant 5 jours en octobre depuis 4 ans.
L’équipe est composée de 10 personnes. Le théâtre est un des services de la Direction de l’Action Culturelle.
Présentation du poste :
Sous l’autorité de la direction du théâtre et de la Direction de l’action culturelle de la Ville, vous encadrez une équipe de technique de 4 personnes : un régisseur général, un technicien polyvalent, une projectionniste et un SSIAP. Vous organisez les plannings de travail des équipes et les déclarations d’embauche du personnel intermittent. Vous êtes responsable de la maintenance du matériel scénique et du bâti. En lien avec le régisseur général et la projectionniste, vous concevez et supervisez la mise en œuvre des dispositifs techniques et sécuritaires nécessaires à la conduite d’un spectacle, d’une projection ou d’un événement. En lien avec la direction du théâtre et l’administration de la DAC, vous élaborez et gérez le budget.
Vous avez une excellente connaissance du spectacle vivant, du cinéma et des collectivités territoriales et justifiez d’au moins trois ans d’ancienneté sur un poste équivalent. Vous faite preuve d’un sens approfondi des relations humaines et avez des aptitudes managériales confirmées.
Missions :
Suivi du budget technique (fonctionnement et investissement)
Suivi des travaux et de la maintenance, demandes d’interventions en relation avec les services techniques municipaux et ses prestataires.
Suivi des besoins en formation pour le personnel technique
Accompagnement du ou de la responsable de l’établissement dans sa mission de référent.e unique au titre de la sécurité incendie.
Activités spécifiques :
Rôle de conseil auprès des services de la ville
Assume des missions ponctuelles de SSIAP dans le cadre des activités de l’établissement.
Savoir-faire (compétences) :
Savoirs (connaissances) :
Savoir-être (qualités) :
Qualifications requises :
CONDITIONS D’EXERCICE :
Temps de travail : annualisé avec travail régulier les soirs et les week-ends.
Pour ce poste vous bénéficierez de la rémunération statutaire, du régime indemnitaire, d’un 13ème mois, de possibilités étendues de formation ainsi que de divers avantages sociaux (COS, prévoyance, mutuelle, tickets restaurant etc.)