CONSEILLER FORMATION F/H

Aquantis Consulting; France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de formation spécialisée recherche un(e) candidat(e) pour développer et gérer des formations dans la région Rhône-Alpes. Le rôle implique de planifier des sessions de formation, gérer les aspects administratifs et répondre aux besoins des clients. Le candidat idéal a une expérience d'au moins deux ans dans un poste similaire, une formation en Droit, et des compétences en relation client. Des déplacements sont à prévoir.

Qualifications

• Expérience de deux ans minimum dans un poste similaire.
• Évolution dans un environnement rigoureux et très réglementé.
• Capacité à anticiper et prioriser les tâches.

Responsabilités

• Développer l'offre de formation à l'échelle régionale.
• Gérer le suivi administratif et financier des formations.
• Assurer la relation commerciale et la fidélisation client.

Connaissances

Rigueur

Organisation

Dynamisme

Force de proposition

Relationnel

Formation

Formation en Droit

Description du poste

Missions

Assurer le développement de l’activité Fidal Formations au niveau régional.

Gérer le suivi administratif et financier des formations.

Répondre aux demandes clients.

Démarche commerciale.

1. Planification et organisation des formations

• Développer l’offre de formation sur les différents bureaux de la DR.
• Établir la programmation date / sujet / lieu en lien avec les avocats.
• Élaborer les fichiers « cibles » ad hoc pour lancer les campagnes de mailing / e-mailing.
• Assurer la communication des formations :
• sur les réseaux sociaux en lien avec l’équipe communication / marketing local.
• sur le site internet via le siège.
• Piloter l’organisation matérielle des formations en lien avec l’assistant administratif.
• Accompagner et suivre le déploiement de la formation : les avocats animateurs, bilan qualité.
• Représenter Fidal Formations dans les réseaux (ex : GARF) et / ou associations.

2. Démarche commerciale

• Mettre en œuvre la politique commerciale de Fidal Formations.
• Répondre aux demandes clients : analyser le besoin client et établir une proposition pédagogique pertinente au regard des finalités et des buts de la structure, et des objectifs de la formation.
• Accompagner et suivre le déploiement de la formation.
• Accompagner les décideurs dans le montage de leur plan de formation et des dispositifs de développement des compétences.
• Prospection de nouveaux clients de tous secteurs et principalement les fonctions RH, DAF, juridique : prise de rendez-vous « découverte » et de présentation de l’offre.
• Assurer la relation commerciale et la fidélisation client : relance régulière des clients actifs et clients dormants (non facturés depuis 2 ans), accueil des clients lors des stages…
• Rechercher et répondre aux appels d’offres liés à l’activité.
• Assurer la croissance du chiffre d’affaires de l’activité.

3. Piloter la gestion administrative et comptable

• Piloter l’activité de l’assistant administratif.
• Gestion de Gescof en lien avec l’assistant administratif.
• Gestion de la facturation en lien avec l’assistant administratif.
• Gestion des impayés en lien avec l’assistant administratif.
• Suivre les tableaux de reporting en lien avec le siège.

Profil recherché

• Vous avez une expérience de deux ans minimum sur un poste similaire.
• Vous avez une formation en Droit et / ou avez déjà évolué au sein d’un environnement rigoureux et très réglementé.
• Rigoureux et organisé, vous savez anticiper et prioriser vos tâches.
• Vous êtes réactif(ve), dynamique, volontaire et force de proposition.
• Vous aimez aller au contact des gens pour leur présenter et commercialiser l’offre de formation.
• Vous êtes disposé à vous déplacer en région Rhône-Alpes sur la journée pour participer aux formations et aller les présenter.
• Vous êtes détenteur du permis B et êtes véhiculé.