Conseiller(ère) commercial(e) chargé d'admission et de placement Alternance / Apprentissage H / F

RH Alternance; Saint-Denis; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise d'éducation professionnelle cherche un conseiller en placement pour accompagner les étudiants et organiser des stages. Vous serez responsable de l'évaluation des candidatures, de l'organisation des entretiens et du développement des relations avec les entreprises partenaires. Une bonne aisance à l'oral et un sens de l'organisation sont essentiels. Des avantages comme une aide au permis de conduire sont offerts.

Prestations

Ordinateur offert

500€ d'aide pour le permis de conduire

Suivi personnalisé pour les projets entrepreneuriaux

Qualifications

• Capacité à évaluer des dossiers de candidature.
• Expérience dans l'organisation d'entretiens d'admission.
• Compétences en développement de relations professionnelles.

Responsabilités

• Évaluer les dossiers de candidature.
• Organiser des stages et des placements professionnels.
• Suivre l'intégration professionnelle des diplômés.
• Développer des relations avec des entreprises partenaires.

Connaissances

Savoir s'adapter

Sens de l'organisation

Aisance à l'oral et à l'écrit

Réceptivité au rejet

Formation

BAC+2 en vente ou management

Description du poste

Accueillir le stagiaire, présenter l'action et les modalités de la formation (déroulé, contenu...). Dispenser des savoirs aux stagiaires. Servir de point de contact principal pour les étudiants, les enseignants et les entreprises partenaires. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de placement. Organiser des ateliers de préparation à l'emploi et des sessions de networking.

Les tâches principales sont les suivantes :

1. Passer des appels auprès d'une cible de particuliers et professionnels
2. Évaluer les dossiers de candidature
3. Organiser et conduire les entretiens d'admission
4. Coordonner avec l'équipe pédagogique pour déterminer les critères d'admissibilité
5. Développer et entretenir des relations avec les entreprises partenaires
6. Organiser des stages et des placements professionnels pour les étudiants
7. Suivre l'intégration professionnelle des diplômés

Les "savoir-être" incontournables sont :

• Savoir s'adapter en situation de face à face individuel ou collectif
• Avoir le sens de l'organisation
• Être réceptif au rejet
• Ne pas avoir peur de passer à la caméra (pas obligatoire)
• Avoir une bonne aisance à l'oral et à l'écrit

Découvre ton futur campus d'exception !

Prêt à changer ton avenir professionnel ?

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Pourquoi rejoindre l'école 8H-13H ?

• Un accompagnement pédagogique individualisé pour révéler ton potentiel.
• Un ordinateur offert à chaque élève inscrit.
• 500€ d'aide pour passer ton permis de conduire.
• Une pédagogie innovante pour acquérir des compétences concrètes, recherchées par les employeurs.
• Une formation qui te permet d'accéder à des postes à responsabilités avec un salaire supérieur.
• Un suivi personnalisé avancé pour tous les porteurs de projets entrepreneuriaux.

Nos formations :

• Conseiller de Vente (BAC)
• Manager d'Unité Marchande (BAC+2)
• Négociateur Technico-Commercial (BAC+2)
• Monteur Audio-Visuel (BAC+2)
• Assistant RH (BAC+2)
• Responsable d'établissement marchand (BAC+3)

Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais à prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école.