Conseiller en rénovation - Communauté d'Agglomération Seine Eure (CASE)

Structures de coopération territoriale; Nouméa; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un Conseiller en rénovation pour accompagner les particuliers de l'Agglomération Seine Eure dans leurs projets de rénovation. Le candidat idéal a une formation en génie civil et de l'expérience dans la réhabilitation de l'habitat ancien. Ce poste inclut des tâches de conseil, suivi de dossiers et visites sur le terrain. Le poste est ouvert aux titulaires et aux contractuels et propose un contrat renouvelable dans la limite de 2 ans.

Qualifications

• Expérience dans le domaine de la réhabilitation de l'habitat ancien souhaitée.
• Connaissance de la réglementation sur le logement indigne.
• Capacités rédactionnelles et sens de la synthèse.

Responsabilités

• Conseiller et accompagner les particuliers dans leurs projets de rénovation.
• Suivi des dossiers de subventions.
• Visite des logements faisant l'objet d'une demande d'aide.

Connaissances

Formation dans le domaine de génie civil

Connaissance des financements

Qualités relationnelles et pédagogiques

Capacité d'organisation

Maitrise de l'outil informatique

Formation

Formation en bâtiment ou auditeur énergétique

Description du poste

Conseiller en rénovation - Communauté d'Agglomération Seine Eure (CASE)

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non renseigné

Conseiller et accompagner les particuliers de l'Agglomération Seine Eure dans leurs projets de rénovation (logements)

*Accompagnement des particuliers :
-Public : propriétaires occupants ou bailleurs éligibles Anah et non éligibles
-Projets : rénovation énergétique, logements très dégradés, adaptation du logement
*Suivi des dossiers :
-1er conseil (rdv téléphonique ou physique)
-Restitution d'audit énergétique
-Liens avec les entreprises/devis
-Montage des dossiers de subventions sur les plans techniques, financiers et juridiques en respectant les cadres institutionnels
-Accompagnement des particuliers en cours de travaux et à réception
*Visite des logements du parc privé faisant l'objet d'une demande d'aide à l'amélioration
* Accueil ponctuel et renseignement du public
*Mise en place et participation à des animations (foire, ateliers thématiques, salon de l'habitat)

Profil recherché

*Formation dans le domaine de génie civil, technicien, bâtiment, auditeur énergétique
*Expérience dans le domaine de la réhabilitation de l'habitat ancien souhaitée
* Connaissance de la réglementation en matière de traitement du logement indigne (péril, insalubrité)
*Connaissance des financements (réglementation, ANAH, ADEME, dispositifs fiscaux)
* Maitrise de l'outil informatique
* Connaissance des collectivités publiques et de leurs procédures administratives financières et ou réglementaires

*Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Qualités relationnelles et pédagogiques, aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire t en transversalité
*Capacité d'organisation et de rigueur
*Capacités rédactionnelles et sens de la synthèse
*Déplacement sur le terrain, Permis B
* Contraintes horaires selon l'accueil du public

Qui sommes-nous?

Située à 30mn de Rouen et 1h de Paris, la Communauté d'agglomération Seine-Eure compte 60 communes et 105 000 habitants. Elle a en charge de nombreuses compétences : développement économique et touristique, aménagement du territoire, cycle de l'eau et milieux naturels, enfance-jeunesse, habitat, mobilités, sport et culture, etc.

Pour rejoindre notre équipe adressez vos CV et lettre de motivation à
[e-mail]

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 27/08/2025