Conseiller en Reclassement Professionnel LILLE (H/F)

SOLIDARITE ET JALONS POUR LE TRAVAIL; Lille; Sur place; EUR 26 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation de l'Économie Sociale et Solidaire recherche un Conseiller en Reclassement Professionnel pour accompagner les bénéficiaires dans leur retour à l'emploi. Le candidat doit avoir une solide expérience en techniques d'entretien et en animation collective. Ce poste exige un diplôme niveau 5 minimum dans le domaine. Le contrat est un CDD de 6 mois avec une rémunération de 26k€ à 36k€ bruts annuels et des avantages variés.

Prestations

Frais kilométriques

6 semaines de congés payés

Complémentaire santé

Retraite supplémentaire

Titres-restaurant

Avantages CSE

Qualifications

• Expérience minimum de 5 ans dans l'accompagnement individuel ou collectif.
• Expérience d'un an auprès d'un public Cadres est un plus.
• Capacité à gérer des situations anxiogènes.

Responsabilités

• Conduire des entretiens individuels et collectifs.
• Animer des ateliers thématiques.
• Prospecter les entreprises et créer des événements emploi.
• Apporter des conseils sur les dispositifs de formation.
• Assurer la traçabilité des interventions.

Connaissances

Maîtrise des outils numériques

Techniques d'entretien

Connaissance des techniques de recherche d'emploi

Méthodes pédagogiques

Connaissance du marché du travail local

Formation

Diplôme niveau 5 dans le conseil en évolution professionnelle

Description du poste

Offre

Conseiller en Reclassement Professionnel LILLE (H/F) — Lille (59)

Entreprise: S.J.T - Solidarité et Jalons pour le Travail, acteur de l'Économie Sociale et Solidaire et opérateur de la formation professionnelle depuis 1979.

Description du poste

Nous recherchons un(e) Consultant(e) pour accompagner les bénéficiaires et les salariés licenciés économiques / Public Cadres dans l'élaboration et la mise en œuvre des projets professionnels en vue d\'un retour à l\'emploi durable. Lieux: LILLE / ROUBAIX / TOURCOING.

Responsabilités

• Conduire des entretiens individuels et collectifs (Diagnostic, Bilan, accompagnement des bénéficiaires dans les démarches de recherche d\'emploi, d\'élaboration de projet professionnel, d\'élaboration de projet de formation).
• Animer des ateliers thématiques.
• Prospecter les entreprises, créer des événements emploi et assurer la mise en relation avec les entreprises.
• Préparer à la prise de poste et au maintien dans l\'emploi.
• Apporter des conseils ciblés sur les dispositifs de formation, le financement, etc.
• Assurer la traçabilité des interventions sur le système informatique pour le suivi des indicateurs.

Compétences et profil requis

• Maîtrise des outils numériques.
• Expérience avérée en techniques d\'entretien et en animation collective.
• Connaissance des techniques de recherche d\'emploi et des méthodes pédagogiques pour la construction de projets professionnels.
• Connaissance des dispositifs de formation professionnelle, de la VAE et des aides au retour à l\'emploi.
• Connaissance du territoire, des secteurs en tension et du marché du travail local.

Profil recherché

• Diplôme: Niveau 5 minimum dans le domaine du conseil en évolution professionnelle ou de l\'accompagnement de transition professionnelle (Conseiller en Évolution Professionnelle, Conseiller en Insertion Professionnelle, Licence/Master en Psychologie du Travail, Conseil en Orientation).
• Expérience: Minimum 5 ans dans l\'accompagnement individuel ou collectif et/ou de transition professionnelle, dont 1 an auprès d\'un public Cadres. Expérience en création/reprise d\'entreprise serait un PLUS.

Savoir-être

• Excellente expression orale et écrite; sens de l\'organisation, adaptabilité, rigueur et gestion du temps.
• Empathie, écoute active; capacité à gérer des situations anxiogènes ou conflictuelles.
• Disponibilité, mobilité et aptitude au travail en équipe.

Conditions

• Type de contrat: CDD de 6 mois, temps plein, 35H/semaine; évolutif.
• Rémunération: 26k€ à 36k€ bruts annuels (fixe + primes liées à la performance et à l\'intéressement).
• Avantages: frais kilométriques, 6 semaines de congés payés, complémentaire santé, retraite supplémentaire, titres-restaurant, avantages CSE.

Informations complémentaires

Lieu: Lille / Roubaix / Tourcoing. Déplacements ponctuels.