Conseiller en Insertion socio Professionnelle - Repérage (H/F)

MISSION LOCALE ASSOCIATION; Toulouse; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association de formation professionnelle à Toulouse recherche un Conseiller en Insertion socio Professionnelle pour mettre en œuvre des actions d'accompagnement et de repérage pour les jeunes. Le candidat idéal aura une expérience en insertion professionnelle et un Bac+2 en travail social. Le poste implique des déplacements fréquents dans la métropole toulousaine avec un salaire brut mensuel de 2179,35 €.

Prestations

Titres restaurant

Prime de panier

Complémentaire santé

Qualifications

• 1 an d'expérience en insertion professionnelle obligatoire.
• Titulaire d'un Bac+2 ou équivalent en travail social.
• Compétences indispensables en accueil et orientation.

Responsabilités

• Mettre en œuvre des actions de repérage pour les jeunes.
• Développer l'offre de service à destination du public jeunes.
• Procéder à des entretiens individuels d'évaluation avec les jeunes.

Connaissances

Accueil, orientation, renseignement d'un public

Proposition d'actions de formation, d'orientation, d'accompagnement

Techniques pédagogiques

Formation

Bac+2 ou équivalents Travail social- Titre CIP

Description du poste

Conseiller en Insertion socio Professionnelle - Repérage (H/F)

Conseiller en Insertion socio Professionnelle - Repérage (H/F) 31 - TOULOUSE

Offre n° 196BZVQ
Conseiller en Insertion socio Professionnelle - Repérage (H/F)

En lien avec le responsable du Pôle Accompagnement et Territoires, le/la conseillère (ère) est chargé de mettre en œuvre sur le plan technique et opérationnel les actions « repérage » sur le territoire Toulousain, sous le management technique du chargé de projet.Pour ce faire il/elle devra :-Mettre en place des actions de repérage et « d'aller vers » les jeunes-Développer l'offre de service à destination du public jeunes-Structurer et développer des actions multi-partenariales (action évènement culturel, point information conseils sur des espaces commerciaux, de loisirs, sportifs, .) sur le territoire toulousain-Procéder à des entretiens individuels d'évaluation et de mobilisation avec les jeunes,-Contribuer à l'expérimentation de nouvelles approches-Réaliser des missions d'appui techniques et d'informations auprès des équipes territoriales MLT et des partenaires de territoire-Assurer un rôle d'appui et de relais auprès du chargé de projet PAT-Gérer le reporting, le suivi administratif de l'ODS/public-Assurer la gestion d'aides matérielles et financières à destination du public repéré-Assurer des actions de communicationEn outre, il/elle assure l'appui à la coordination technique des appels à projet :-Appui auprès des partenaires-Accompagner les jeunes repérés et sécuriser leur parcours-Participer aux comités techniquesEnfin, il/elle intervient en appui ressource thématique et ou territorial au sein de l'équipe Remob.***Spécifités du poste : mobilité sur la métropole toulousaine/ possibilité horaires décalés (soir et week end) / déplacement en véhicule autonome (Triporteur)***Poste à pourvoir DEBUT DECEMBRE 2024

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2179.35 Euros sur 12 mois
• Titres restaurant / Prime de panier
• Complémentaire santé

Déplacements Déplacements: Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) - Insertion professionnelle Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Travail social- Titre CIP Cette formation est indispensable

Compétences

• Accueillir, orienter, renseigner un public Cette compétence est indispensable
• Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne Cette compétence est indispensable
• Techniques pédagogiques Cette compétence est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) des activités économiques

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