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Une entreprise de courtage en assurances recherche un Conseiller en Protection Sociale pour rejoindre une équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable du développement d'un portefeuille de clients professionnels et de la prospection de nouveaux clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec divers partenaires et contribuerez à des événements thématiques. Cette position offre un cadre de travail enrichissant avec des avantages tels qu'une voiture de fonction, des titres-restaurant, et une mutuelle haut de gamme. Si vous êtes passionné par le secteur de l'assurance et que vous aimez le contact client, cette opportunité est faite pour vous.
10 avril Haute-Savoie, Archamps CDI 35000 Annuel
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département Banque & Assurance vous proposent des opportunités de carrière.
Nous accompagnons un acteur majeur du courtage en assurances, reconnu pour sa forte notoriété et son approche humaine, dans le recrutement d'un(e) Conseiller(ère) en Protection Sociale en CDI, basé(e) en Haute-Savoie.
Intégré(e) à une équipe dynamique composée de deux gestionnaires et d'une responsable de pôle, vous interviendrez en lien avec de nombreux partenaires internes et externes (experts-comptables, avocats, notaires?).
Vos principales missions seront :
Développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels (TNS, dirigeants, PME)
Prospecter de nouveaux clients et prescripteurs sur le territoire
Organiser et animer des événements (afterworks, rencontres thématiques, etc.)
Identifier les besoins clients et proposer des solutions sur-mesure en protection sociale (prévoyance, santé, retraite, etc.)
Collaborer étroitement avec les autres pôles (particuliers, entreprises) pour une approche globale
Recommander les clients vers les pôles d'expertise internes lorsque nécessaire
Conditions de travail et avantages
Contrat : CDI
Durée hebdomadaire : 35 heures
Rémunération : entre 30 000 ? et 40 000 ? brut/an (selon expérience)
Voiture de fonction
Ordinateur portable et téléphone professionnel
Titre-restaurant / chèques repas
Épargne salariale
Mutuelle et prévoyance haut de gamme
RTT en complément des congés payés
Comité social d'entreprise
Séminaires et team buildings