Conseiller(e) Fonctionnel(le) Production CDR Atl

Caf de Maine-et-Loire; Bordeaux; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un centre de ressources familial dans la région de Nouvelle-Aquitaine recherche un(e) conseiller(e) Production. Vous serez en charge de l'accompagnement, du conseil et de l'animation du réseau des Caf. Le poste inclut des déplacements ponctuels et exige une bonne connaissance des outils réglementaires. Un salaire commence à 2 625€ brut par mois sur 14 mois est offert, avec divers avantages incluant télétravail et formation.

Prestations

Couverture santé

Épargne et prévoyance

Télétravail

Formation

Qualifications

• Expérience confirmée dans le domaine des prestations.
• Connaissances sur le pilotage de SATURN et gestion du SPD.

Responsabilités

• Accompagner au déploiement des outils et versions.
• Assurer le paramétrage des outils et améliorer la qualité de traitement.
• Conduire des réunions et participer aux projets de branche.

Connaissances

Expertise sur la réglementation

Capacité à s'intégrer en équipe

Développer et entretenir un réseau

Qualité pédagogique

Connaissances bureautiques

Formation

Bonne connaissance du fonctionnement des Caf

Outils

Word

Excel

PowerPoint

Office 365

Description du poste

Overview

CAF DE LA GIRONDE - Le Centre de Ressources (CDR) est adossé à la Caisse d\'allocations familiales de la Gironde. L\'équipe compte 22 collaborateurs et couvre des domaines d\'expertise gérés individuellement ou collectivement (production, relation de service, maitrise des risques, action sociale, pilotage, marchés publics, immobilier). Le CDR intervient en lien avec la CNAF pour les vingt caisses départementales des régions Nouvelle-Aquitaine (12) et Occitanie Ouest (8). Le CDR Atlantique recrute un(e) conseiller(e) Production pour renforcer son offre de service aux Caf.

Le Centre de Ressources Atlantique vous permettra de valoriser vos compétences et d\'en développer de nouvelles au sein d\'une équipe dynamique au service d\'un réseau régional vivant. Vous travaillerez en étroite collaboration avec quatre autres Conseiller(e)s production déjà présents dans le service et avec d\'autres conseillers du CDR (pilotage de la production, relation de service, maitrise des risques et recouvrement) afin d\'assurer une vision et une offre de service transversales. Vous cherchez un rôle polyvalent au sein d\'un réseau ? Relevez le défi et intégrez le réseau des conseillers Production CDR des 7 autres CDR et celui des correspondants régionaux en CAF.

Description du poste

L\'accompagnement et le conseil auprès des Caf de la région :

• Sur la dimension métier et fonctionnelle : accompagner au déploiement des Versions Cristal/NIMS/CAF.FR/NSI
• Gérer les sollicitations des Caf (saxo/ leviers d\'optimisation)
• Venir en appui sur le paramétrage de certains outils tels que le SPD et SATURN
• Participer aux grands projets de la branche à diffuser au cœur du réseau
• Proposer les offres de service nationales et locales et promouvoir les bonnes pratiques et nouvelles pratiques métier
• Participer au pilotage et à l\'ordonnancement de la production
• Améliorer la qualité de traitement

L\'animation du réseau des référents régionaux des Caf :

• Conduire des réunions sur les thématiques de production et contribuer à la construction des supports de formation et de présentation de versions

La contribution au réseau régional et national :

• Mener des groupes de travail régionaux pour enrichir les retours d\'expérience et faire relais auprès de la CNAF
• Participer aux réunions d\'instances nationales

Le poste suppose des déplacements ponctuels en région Sud-Ouest avec véhicule de service et déplacements en train (préférence) ou avion. Permis de conduire obligatoire.

Profil recherché

Vos compétences

• Expertise sur la réglementation et les outils métiers associés
• Capacité à s\'intégrer à l\'équipe, au centre et au réseau des correspondants de CAF et autres CDR
• Développer et entretenir un réseau
• Travailler en équipe
• Capacité d\'écoute pour répondre aux sollicitations et besoins
• Qualité pédagogique et capacité à développer et dispenser des formations
• Capacité d\'initiative
• Connaissances bureautiques (Word, Excel, PowerPoint…) et Office 365

Votre formation

Bonne connaissance du fonctionnement des Caf et expérience confirmée dans le domaine des prestations. Des connaissances permettant d\'apporter un appui dans le pilotage de SATURN, la gestion du SPD et le suivi des chaînes de traitement (Modèles : Cristal, SDP) seraient un atout.

Informations complémentaires

Un webinaire de présentation se déroulera le 23/10/2025 de 10h à 11h et le 30/10/2025 de 10h à 11h. Pour y participer, suivre le lien correspondant. Candidature: envoyer CV et lettre de motivation à [e-mail] au plus tard le 02/11/2025.

Process de recrutement :

• Pré-sélection sur dossier (CV et lettre de motivation)
• Tests le 6 novembre 2025
• Entretiens individuels le 7 novembre 2025

Salaire : niveau 6 ou 7 selon profil, à partir de 2 625€ brut par mois sur 14 mois.

Contact

Pour plus de renseignements, il est possible de découvrir le service et d\'échanger avec les collègues en contactant Vincent BOSCH au 06.16.09.50.17.

Avantages : couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation et autres avantages de la Sécurité sociale.