Conseiller de vente h / f 10H

OKAIDI; Antibes; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de mode dynamique recherche un responsable de département passionné pour diriger une équipe vers l'excellence. Vous serez au cœur de l'expérience client, en assurant des normes opérationnelles élevées et en développant vos collaborateurs. Avec une forte présence sur le terrain, vous aurez l'opportunité de façonner un environnement de travail inclusif et inspirant. Si vous êtes un leader motivé, prêt à relever des défis et à innover dans le secteur de la mode, cette position est faite pour vous. Rejoignez une équipe qui valorise la diversité et l'engagement envers la durabilité.

Prestations

Remise de 25% sur toutes les marques du groupe

Prime de 13ème mois

Part variable selon la performance économique

Compte épargne salariale

Programme HIP (prime de départ à la retraite)

Mutuelle santé

Prévoyance

Tickets restaurant à 9€

Remboursement à 75% des transports en commun

23 jours de RTT par an

Qualifications

• Expérience en gestion et opérations de vente au détail.
• Compétences en leadership et passion pour le coaching.

Responsabilités

• Animer l'équipe autour d’un service client exceptionnel.
• Gérer le département et analyser les performances de vente.
• Recruter, intégrer et former l'équipe.

Connaissances

Gestion des opérations de vente au détail

Leadership

Analyse des performances de vente

Coaching et développement d'équipe

Communication

Flexibilité

Orientation résultats

Description du poste

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Ouvrier de Maintenance • Nice

Dernière mise à jour : il y a 1 jour

• Offre sponsorisée

Description de poste

Ce que vous ferez

En tant que responsable de département, vous soutiendrez et encouragerez votre équipe. Vous favoriserez une culture inclusive, encourageant la collaboration et l'esprit d'entreprise. Vous créerez un environnement propice à l'épanouissement de chacun, contribuant ainsi à votre succès et à celui de l'entreprise.

Avec une présence à 80% sur le terrain, vous allez :

• Animer votre équipe autour d’un service client exceptionnel, garantir les normes opérationnelles et visuelles, tout en promouvant et en vendant nos produits.
• Gérer votre département, analyser les performances de vente, identifier des opportunités commerciales, fixer des objectifs et élaborer des plans d’action pour optimiser résultats, bénéfices et niveaux de stock.
• Planifier l’équipe et assurer les routines d’ouverture et de fermeture du magasin.
• Recruter, intégrer et former votre équipe, en favorisant une culture inclusive, collaborative et innovante.
• Suivre les tendances de la mode, les préférences clients et le marché pour maintenir un avantage concurrentiel.
• Représenter positivement la marque lors de toutes les interactions avec les clients.

Avec qui vous travaillerez

Nos magasins sont le cœur du groupe, où les clients découvrent notre marque. En tant que membre de l'équipe, vous contribuerez à créer un environnement inspirant et accueillant, en collaboration avec l’équipe régionale et d’autres magasins.

Qui vous êtes

Nous recherchons des collaborateurs ayant...

• Une expérience en gestion et opérations de vente au détail.
• De solides compétences en leadership, avec une passion pour le coaching et le développement des équipes, illustrant nos valeurs et notre culture.
• Une expertise en planification, analyse et suivi des ventes, à l’aide d’outils et de rapports centrés sur le client.

Et les personnes qui sont...

• Des leaders confiants, inspirants et intègres, capables d’accompagner et de développer leurs équipes.
• Épanouies dans des environnements collaboratifs, dynamiques, orientées solutions.
• Motivées à créer des expériences clients exceptionnelles tout en développant les ventes.
• Intéressées par les tendances mode, la commercialisation et la connaissance de la concurrence.
• Communicatives, créatives, curieuses, flexibles, analytiques et orientées résultats, avec une capacité à gérer des statistiques.

Qui nous sommes

Le groupe H&M est une entreprise mondiale de marques de mode, alliant design, prix abordables et solutions durables. Notre objectif est de rendre la mode accessible à tous, en plaçant nos clients au cœur de chaque décision. Notre équipe passionnée et talentueuse partage une culture commune pour faire avancer l’industrie vers un avenir plus inclusif et durable.

Ce que nous offrons

Chez H&M Group, nous proposons des avantages attractifs, des opportunités de développement global, et un programme de formation dès l’intégration.

• Remise de 25% sur toutes les marques du groupe,
• Prime de 13ème mois,
• Part variable selon la performance économique (Participation & Intéressement),
• Compte épargne salariale,
• Programme HIP (prime de départ à la retraite),
• Mutuelle santé,
• Prévoyance,
• Tickets restaurant à 9€ (55% pris en charge par l’employeur),
• Remboursement à 75% des transports en commun,
• Avantages CSE,
• Accord Qualité de vie au travail,
• 23 jours de RTT par an,
• Opportunités d’évolution sur toute la France, et plus encore…

Rejoignez-nous

Notre culture inclusive, nos valeurs fortes et nos opportunités de croissance font notre force. Ce sont surtout nos collaborateurs qui font notre succès. Faites le prochain pas dans votre carrière avec nous. L’aventure commence ici.

Engagés pour la diversité, le Groupe H&M favorise l’emploi des personnes en situation de handicap.