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Une entreprise de joaillerie de renommée mondiale recherche des Conseillers de Vente passionnés pour rejoindre leur équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez l'ambassadeur de la marque, aidant les clients à exprimer leur personnalité à travers des bijoux uniques. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement de vente animé, où chaque interaction compte. Grâce à des formations complètes et un soutien continu, vous pourrez développer vos compétences tout en contribuant au succès de la boutique. Si vous aimez le contact avec les clients et que vous souhaitez faire partie d'une culture inclusive, cette opportunité est faite pour vous.
Nos boutiques sont le lieu où nous établissons des liens personnels avec nos clients. Partout dans le monde, les gens choisissent des bijoux Pandora pour représenter leurs passions et célébrer les étapes clés de leur vie. En tant que membre de notre équipe Retail, vous partagerez leurs histoires et vous créerez une expérience mémorable à chaque fois.
Les Conseillères et Conseillers de Vente sont les ambassadeurs de notre marque. Ils accompagnent nos clients pour exprimer leur personnalité et raconter leur histoire à travers nos bijoux. Guidés par la ou le Responsable Boutique, nos Conseillers de Vente participent au succès de leur équipe en contribuant aux résultats commerciaux, en excellant dans le service client et en partageant leur connaissance des produits et de la marque. Les équipes Retail sont responsables de la propreté et de l’atmosphère de la boutique. Souvent très animées, nos boutiques seront votre lieu de travail, il est donc essentiel d'apprécier un environnement de travail dynamique.
Responsabilités :
Profil Recherché :
Nos collaboratrices et collaborateurs font partie intégrante de notre succès. D’incroyables progressions de carrière et de parcours professionnels sont possibles et nous offrons des avantages compétitifs. Et notamment :
1er entretien téléphonique avec le manager de la boutique afin de s’assurer que le poste et les compétences recherchées correspondent à l’expérience et aux attentes du candidat.
2e entretien en boutique afin d’évaluer les compétences et attitudes du candidat et s’assurer qu’elles correspondent aux valeurs et à la culture de l’entreprise.
Pandora s’engage pour l'égalité des chances. Une politique de prévention et de lutte contre tous types de discriminations a été mise en place. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux candidats en situation de handicap.
Leader mondial de la joaillerie, Pandora imagine, fabrique et commercialise des bijoux finis main qui sont réalisés dans des matériaux de haute qualité et proposés à des prix abordables. Les bijoux Pandora sont vendus dans plus de 100 pays, via plus de 6 700 points de vente, dont plus de 2 600 concept stores.
Chez Pandora, nous sommes persuadés qu'un lieu de travail inclusif, avec des équipes diverses, est essentiel pour la mise en application de notre vision : donner voix aux passions des gens. De même, nous nous attachons à refléter la diversité de la société dans notre engagement envers les clients. Nous favorisons, cultivons et préservons une culture d'inclusion et de diversité où chacun se sent respecté et valorisé.
Pour plus d’informations sur la société nous vous invitons à consulter notre page Welcome to the jungle via le lien suivant : Welcome to the Jungle Pandora