Conseiller d'Entreprise (H/F)

F.D.C.U.M.A D'INDRE ET LOIRE; Chambray-lès-Tours; Sur place; EUR 26 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une chambre d'agriculture régionale recrute un Conseiller d'Entreprise pour accompagner les futurs chefs d'exploitation dans la construction de leurs projets. Le poste inclut l'évaluation de la rentabilité des projets et l'animation de formations. Un Bac+3 est requis, tout en étant ouvert aux débutants. Le contrat est en CDI, avec un salaire annuel brut entre 26 000 et 30 000 Euros.

Prestations

Flotte de véhicules partagés

Parcours d'intégration personnalisé

Qualifications

• Débutant accepté.
• Cette formation est indispensable.

Responsabilités

• Conseiller et accompagner les futurs chefs d'exploitation.
• Chiffrer et mesurer la rentabilité des projets.
• Animer des formations et des réunions.

Connaissances

Aisance relationnelle

Capacité à conduire un accompagnement

Connaissances du monde agricole

Gestion et stratégie de l’entreprise

Techniques culturales

B - Véhicule léger

Formation

Bac+3 ou équivalent

Bac+4 ou équivalent

Description du poste

Offre n° 195VXVH

Conseiller d\'Entreprise (H/F)

Rejoignez la chambre d\'agriculture d\'Indre-et-Loire et contribuez à une mission d\'intérêt public à fort impact régional. Vous rejoindrez le service Installation de la Chambre d\'agriculture. Engagé-e aux côtés des futur-e-s agriculteur-rice-s, vous contribuerez à l\'élaboration des projets d\'installation qui participent au renouvellement des générations.

Responsabilités

• Conseiller et accompagner la futur-e chef-fe d\'exploitation dans la construction de son installation, et clarifier ses objectifs.
• Chiffrer et mesurer la rentabilité des projets ; mettre en évidence les conditions de réussite nécessaires pour pérenniser l\'exploitation.
• Animer des formations et des réunions.
• Contribuer à l\'organisation de manifestations et de salons. Promouvoir l\'offre de services de la Chambre.

Profil

• Vous avez le sens du contact client, l\'aptitude à établir une relation de confiance.
• Vous êtes motivé.e pour participer à la transformation des entreprises agricoles pour plus de résilience et de durabilité.
• Bonne connaissance des enjeux économiques, juridiques et réglementaires des entreprises.

Avantages

• Flotte de véhicules partagés pour les déplacements (Tours et région).
• Parcours d\'intégration et plan de formation sur mesure.

Type de contrat et Conditions

CDI
Durée du travail: 35H/semaine
Travail en journée

Salaire

• Salaire brut annuel: 26000.00 - 30000.00 Euros sur 13 mois
• Mutuelle

Déplacements

Ponctuels, Zone régionale

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents
• Stratégie entreprise - Gestion et stratégie de l\'entreprise
• Cette formation est indispensable

Compétences

• Aisance relationnelle (indispensable)
• Capacité à conduire un accompagnement (indispensable)
• Connaissances du monde agricole (indispensable)
• Gestion et stratégie de l’entreprise (indispensable)
• Techniques culturales
• B - Véhicule léger (ce permis est indispensable)

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Etre force de proposition
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d\'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

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