Conseiller d'Entreprise Agricole - CDI - Rennes 35 H / F

Icoopa; Rennes; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseil agricole recherche un Conseiller d'Entreprise agricole pour fournir des conseils techniques et gérer des missions. Vous interviendrez dans les domaines économiques et fiscaux et collaborerez avec les parties prenantes pour assurer le succès des projets. Une expérience en conseil ou gestion de projet dans le secteur agricole est souhaitée, ainsi qu'un sens du service et rigueur.

Qualifications

• Expérience souhaitée en conseil ou gestion de projet dans le secteur agricole.
• Capacité à structurer et coordonner des projets.
• Aptitude à fournir des analyses précises et personnalisées.

Responsabilités

• Fournir des conseils dans les domaines économique et fiscal.
• Coordonner des projets en collaboration avec les responsables.
• Élaborer des propositions tarifaires et superviser la facturation.
• Collaborer avec les conseillers comptables et participer aux formations.

Connaissances

Conseil en fiscalité

Analyse économique

Gestion de projet

Rigueur

Autonomie

Description du poste

Overview

En tant que Conseiller d'Entreprise agricole, avec des spécialités économiques et fiscales, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des adhérents et la réussite des projets coordonnés avec nos équipes. Vos missions incluront :

1. Expertise technique et conseil secteur agricole

• Fournir des conseils précis et personnalisés dans l'un ou plusieurs des domaines suivants : fiscalité, économie, juridique.
• Réaliser et présenter des études / missions adaptées aux besoins des adhérents. Études économiques - Évaluation des entreprises - Études fiscales.
• Intervenir auprès des adhérents pour répondre à leurs problématiques et sécuriser les dossiers complexes.
• Fournir une analyse économique et financière, définition des objectifs avec l'adhérent.
• Réaliser des études de gestion de projets, d'investissements, d'installation, de développement, de diversification.
• Réaliser un accompagnement client stratégique et être force de proposition dans le conseil.

2. Coordination et gestion de projet

• Structurer et coordonner des projets en collaboration avec le Responsable Conseil Territorial.
• Assurer la liaison entre les parties prenantes pour garantir la réussite des projets jusqu'à leur clôture.

3. Gestion des missions

• Élaborer des propositions tarifaires et rédiger des lettres de mission.
• Superviser les budgets, coordonner la facturation et, si nécessaire, proposer des avenants.
• Garantir un suivi rigoureux et des comptes rendus détaillés pour chaque mission.

4. Collaboration et participation active

• Collaborer étroitement avec les conseillers comptables pour sécuriser les processus.
• Participer aux réunions de service et animer ponctuellement des revues de dossiers ou des formations.
• Contribuer aux évènements internes et externes (formations, rencontres, écoles, etc.).

Qualités personnelles et organisationnelles

• Sens du service, rigueur et autonomie.
• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à prioriser efficacement.
• Aptitude à atteindre vos objectifs individuels et à rendre compte de votre activité.

Expérience souhaitée en conseil ou gestion de projet (secteur agricole) dans un contexte similaire.