Conseiller Client évolutif Manager (H/F) - Orléans

Enterprise Holdings; Orléans; Sur place; EUR 26 000 - 32 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale de mobilité recherche un conseiller client passionné pour rejoindre son équipe dynamique. Ce poste offre une formation complète pour évoluer rapidement vers des rôles de management. Vous serez au cœur de l'expérience client, garantissant un service exceptionnel tout en développant vos compétences en vente et en gestion. Avec un package salarial compétitif et des opportunités d'avancement, c'est l'occasion idéale pour ceux qui souhaitent faire carrière dans un environnement stimulant et inclusif.

Prestations

Formation interne

Opportunités d'évolution de carrière

Avantages sociaux significatifs

Qualifications

• Un niveau minimum bac +3 est préférable ou une expérience professionnelle équivalente.
• Permis de conduire B français ou européen requis.

Responsabilités

• Assurer un service client exceptionnel en appliquant notre plan de service client.
• Élaborer des devis et émettre des contrats pour les clients.

Connaissances

Service client

Ventes

Gestion

Anglais

Formation

Bac +3

Description du poste

Vous rêvez de devenir un manager qui inspire et motive tout en montant en compétences dans le domaine du service client, des ventes, des finances et de la gestion ? Alors le poste de conseiller client (H / F) est fait pour vous. En effet, avec notre aide et nos conseils, vous apprendrez très vite à gérer une entreprise florissante avec plusieurs millions d’euros de chiffre d’affaires. Nous vous offrons de nombreuses opportunités de développement, que ce soit par la formation, l’évolution de carrière ou encore le mentoring encouragé par notre politique RH.

À propos d’Enterprise

Enterprise est l’un des plus grands leaders mondiaux de la mobilité, avec 2+ millions de véhicules et plus de 10 000 agences. En rejoignant Enterprise, vous intégrez une équipe dynamique dans une entreprise internationale qui défend la diversité, l’équité et l’inclusion, où chacun(e) a sa place, indépendamment de ses origines, son genre ou son orientation sexuelle.

Opportunités de carrière

Chez Enterprise, nous formons en interne tous nos futurs managers, car nous privilégions la promotion interne. Vous intégrerez notre agence locale en tant que conseiller client (H / F) en CDI et suivrez en parallèle notre cursus de formation interne afin d’évoluer rapidement vers des postes en management, RH, ventes, marketing ou finance.

Rémunération et avantages

Le package moyen d’entrée à ce poste évolutif est compris entre 26K€ et 32K€ brut annuel selon l’agence. Il peut évoluer pour atteindre 40K€-50K€ grâce à l’avancement au poste de chef d’agence en moins de 2 ans. Ce package s’accompagne également d’avantages sociaux significatifs.

Profil recherché

• Un niveau minimum bac +3 est préférable ou une expérience professionnelle équivalente.
• Permis de conduire B français ou européen (boîte manuelle), à l’exception des candidats qui ne conduisent pas en raison d’un handicap physique.
• Un niveau d’anglais suffisant pour échanger avec des clients anglophones.

Responsabilités

De façon non exhaustive, les missions du conseiller client (H / F) sont :

• Assurer un service client exceptionnel en appliquant notre plan de service client.
• Élaborer des devis, émettre des contrats et informer nos clients sur les conditions de location et les caractéristiques des véhicules.
• Prendre en charge la vente de produits additionnels.
• Participer au développement du point de vente par le démarchage local de clients sous la responsabilité du/de la directeur(trice) d’agence.
• Participer à la gestion administrative et à la préparation des véhicules.

Formation

En parallèle, vous suivrez une formation de 10 à 12 mois pour assimiler nos méthodes en relation client, vente, management, gestion d’un centre de profit, compte d’exploitation, démarchage commercial, gestion du parc automobile. Vous apprendrez également à développer et promouvoir votre propre équipe. Cette formation est assurée par des managers qualifiés, principalement en agence mais aussi lors de formations théoriques au siège social.