Conseiller Adjoint Banque Privée en alternance- Pôle Grenoble H/F

LCL S.A.; Pfulgriesheim; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une banque privée de premier plan en tant que Conseiller Adjoint en alternance. Vous aurez l'opportunité de gérer un portefeuille de clients, en collaborant étroitement avec des experts en patrimoine. Ce rôle vous permettra de développer des compétences relationnelles et techniques tout en bénéficiant d'un environnement dynamique. Avec des horaires fixes et des opportunités d'évolution vers un CDI, cette position est idéale pour ceux qui aspirent à une carrière enrichissante dans le secteur bancaire. Ne manquez pas cette chance de faire partie d'une institution respectée et de contribuer à des projets financiers complexes.

Prestations

Tickets restaurant

Avantages CSE

Intéressement et participation

Opportunités d'évolution vers CDI

Qualifications

• Niveau d'études Bac +4/5 en gestion de patrimoine requis.
• Compétences relationnelles et techniques indispensables.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille de clients et assurer la relation client.
• Collaborer avec les Conseillers en patrimoine pour les opérations bancaires.

Connaissances

Qualités relationnelles

Négociation

Autonomie

Adaptabilité

Esprit d'équipe

Capacités techniques

Formation

Bac +4/5 en gestion de patrimoine

Bac +5 minimum

Description du poste

Conseiller Adjoint Banque Privée en alternance - Pôle Grenoble H/F

Description du poste

Rejoignez LCL Banque Privée, l'une des premières banques privées en France, en tant que Conseiller Adjoint en alternance. Vous gérerez l'activité bancaire quotidienne d'un portefeuille de clients, en lien étroit avec les Conseillers en patrimoine, en assurant la relation client, la gestion des opérations simples, la conformité et la maîtrise des risques.

Type de métier

Crédit Agricole S.A. - Commercial / Relations Clients

Type de contrat

Alternance / Apprentissage

Localisation

France, Auvergne-Rhône-Alpes, Isère, Grenoble

Profil recherché

• Niveau d'études : Bac +4/5, spécialisation en gestion de patrimoine indispensable
• Compétences : qualités relationnelles, négociation, autonomie, adaptabilité, esprit d'équipe, capacités techniques éprouvées
• Expérience : minimum Bac +5

Avantages

• Processus de recrutement digital en 3 étapes
• Horaires fixes, proximité du domicile
• Tickets restaurant, avantages CSE
• Intéressement et participation
• Opportunités d'évolution vers CDI

Ce que vous apprendrez

Les produits bancaires, la gestion sous mandat, la défiscalisation, les montages financiers complexes, logiciels patrimoniaux, compétences commerciales et relationnelles.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.