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Une entreprise dynamique dans le secteur de l'électricité industrielle recherche un Conducteur de travaux passionné. Vous serez au cœur de projets innovants, en dirigeant des équipes et en assurant la qualité et le respect des délais. Ce poste offre une occasion unique de contribuer à des projets d'envergure tout en évoluant dans un environnement stimulant. Avec des déplacements réguliers et un contrat CDI, cette opportunité vous permettra de mettre à profit vos compétences techniques et votre sens de l'organisation. Rejoignez une équipe engagée et faites la différence dans le monde industriel.
GIF Emploi
Description du poste
Vous avez des compétences en électricité industrielle, automatisme et instrumentation et vous aimez le terrain.
Vous appréciez l’univers industriel et ses process.
Vous souhaitez contribuer à la réalisation de projets neufs et/ou d’amélioration.
Votre rigueur, votre organisation, votre réactivité, votre esprit d’initiative et votre polyvalence seront vos meilleurs atouts pour relever ce défi.
Notre équipe, composée d’Armel, Ludivine et Victor, porte haut les couleurs de GIF Emploi en Normandie. Nous sommes une agence spécialisée dans les métiers techniques tels que le bureau d’études, l’ingénierie, la mécanique, l’automatisme, l’électricité, l’électronique, le bâtiment, et les travaux publics. Nous vous accompagnerons dans la réussite de votre projet professionnel, en intérim longue durée ou en CDI.
Prêt à découvrir ce poste de Conducteur de travaux Electricité Industrielle ?
Basé à Torigny-les-Villes et rattaché au Chargé d’affaires, vous serez responsable du respect des engagements techniques et organisationnels sur le terrain. Vous dirigerez les équipes travaux, collaborerez avec le bureau d’études et les services support.
Le poste implique des déplacements réguliers en région (14 / 50 / 61) et dans le Grand Ouest.
Venez partager l’expérience GIF Emploi avec Armel et Ludivine. Contactez-nous pour en savoir plus.
Expérience souhaitée : 6-10 ans
Salaire : 30 000 € - 40 000 € / an
Véhiculé : non