Conducteur de Travaux CVC H / F

GROUPE FARENEÏT – ALFAKLIMA; Villepinte; Sur place; EUR 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une structure associative dynamique dédiée à la gestion des ressources humaines pour les sapeurs-pompiers de France. En tant qu'Employé de Cafétéria, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative des legs et donations, tout en contribuant à des actions sociales et solidaires. Ce poste à temps plein de 6 mois vous offre l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant, où votre autonomie et votre rigueur seront mises à l'honneur. Avec des conditions d'embauche attractives et un cadre de travail enrichissant, cette expérience sera précieuse pour votre carrière.

Prestations

Compte épargne temps

Tickets restaurant

Transport pris en charge à 100%

Qualifications

• Diplômé(e) en droit ou expérience en gestion des legs dans le secteur associatif.
• Autonomie, rigueur, polyvalence et discrétion sont essentielles.

Responsabilités

• Gérer les dossiers de legs et assurances-vie pour l'Œuvre des Pupilles.
• Mettre à jour les dossiers dans le logiciel dédié et participer à la gestion des biens immobiliers.

Connaissances

Gestion administrative

Rigueur

Polyvalence

Discrétion

Maîtrise des outils bureautiques

Formation

Licence en droit

Expérience en gestion des legs

Outils

Word

Excel

Outlook

Powerpoint

Acrobat

Mirabel

Description du poste

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Employé de Cafétéria • Aulnay-sous-Bois

Dernière mise à jour: il y a 23 heures

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Description de poste

Descriptif de la société

La Maison des Sapeurs-Pompiers de France (MSPF) est la structure associative qui centralise la gestion des ressources humaines nécessaires à la mise en œuvre des décisions et projets conduits par la Fédération Nationale des Sapeurs-Pompiers de France (285 000 adhérents) et de l’Œuvre des Pupilles Orphelins et Fonds d'Entraide des Sapeurs-Pompiers de France (reconnue d’utilité publique depuis 1928).

Elle participe à l’écosystème sur lequel s’appuie la profession pour mettre en place sa défense, sa promotion et faire bénéficier à chacun de ses membres et à leur famille d’actions sociales et solidaires.

Offre / Mission

Missions :

Au sein du service « Développement », participer à la gestion administrative, juridique et comptable des legs, donations et assurances-vie réalisés au profit de l’Œuvre des Pupilles orphelins et fonds d’entraide des sapeurs-pompiers de France

Activités principales :

Assurer le traitement et le suivi administratif et juridique des dossiers legs et assurances-vie relevant du portefeuille confié par la directrice du service

Contribuer à la constitution des dossiers, en vue de leur présentation au Conseil d’administration

Enregistrer et mettre à jour les dossiers dans le logiciel de gestion dédié « dons et legs » (numérisation et saisie des actes, relevés de compte, actifs et passifs, etc.)

Participer à la gestion des biens immobiliers légués jusqu’à leur vente (suivi des inventaires, débarras, entretien et règlement des charges, évaluations et mandats de vente …)

Participer aux actions de promotion et de développement des libéralités

Profil recherché

Diplômé(e) de niveau licence en droit / métiers du notariat ou justifiant d’une expérience avérée en gestion des legs et libéralités dans le secteur associatif.

Doté(e) d’une grande autonomie, vous faites preuve de rigueur, polyvalence et discrétion.

Une excellente maitrise des outils bureautiques est attendue (Word, Excel, Outlook, Powerpoint, Acrobat).

La connaissance du logiciel de gestion dons et legs « Mirabel » est un plus.

Conditions d'embauche

CDD temps plein de 6 mois dans le cadre d’un remplacement de congé maternité

Statut technicien

A pourvoir dès que possible

Lieu de travail, Paris 11°

Déplacement(s) ponctuel(s)

Compte épargne temps

Tickets restaurant

Titre de transport pris en charge à 100% par l’employeur

Accords d’entreprise sur les conditions et le temps de travail (RTT)

Rémunération 35k€