Conducteur de chantier (H / F)

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Description du poste :

En tant que conducteur / conductrice de travaux, vous êtes responsable de la supervision d’un ou plusieurs chantiers en coordonnant de manière opérationnelle les activités des chefs de chantiers. Vous dirigez les travaux, encadrez les équipes et veillez au respect des délais, de la sécurité et de la qualité. Vous contrôlez toutes les étapes du chantier depuis l’étude du dossier jusqu’à la réception des travaux.

Le poste consiste à préparer et gérer des chantiers, en assistant le chargé d'affaires dans les réponses aux appels d'offres, en étudiant les dossiers techniques, et en réévaluant les budgets prévisionnels. Il inclut l'obtention des autorisations nécessaires, la sélection des fournisseurs, et l'organisation du personnel de chantier. Le candidat devra établir des calendriers prévisionnels, veiller au respect des règles de sécurité, et transmettre les avancements mensuels pour la facturation.

La planification des travaux implique la fixation des objectifs des chefs de chantier, la définition des plans de charge, et la supervision des travaux. Le suivi de l'activité des chantiers et la gestion des flux de matériaux sont également essentiels. Le poste nécessite de contrôler la qualité des plans de récolement et de veiller à l'application des procédures de sécurité.

La gestion des projets inclut le suivi des coûts engagés, la recherche d'optimisations pour améliorer les marges, et la coordination avec les autres corps d'état. Le candidat participera à la réception des ouvrages et exploitera les données de la maquette numérique (BIM) pour proposer des améliorations.

Le suivi du personnel implique l'encadrement des équipes, la mise en place de procédures standards, et la gestion des intérimaires. Le poste inclut également l'accueil et l'intégration des nouvelles recrues, ainsi que la transmission des objectifs individuels aux membres des équipes.

Enfin, la gestion administrative comprend le contrôle des données relatives au déroulement du chantier, le reporting journalier, et l'analyse de la gestion du chantier en fin de projet. Le candidat devra transmettre des rapports mensuels à la direction générale et proposer des pistes d'amélioration.

Description du profil :

Pas de diplôme spécifiquement exigé, mais une expérience de 10 ans minimum dans une fonction similaire.

Compétences requises :

• Expérience en tant que conducteur de travaux
• Connaissances dans le domaine de la mécanique des fluides ou tuyauterie ou secteur similaire
• Maîtrise des règles techniques liées à la construction d’un ouvrage (bâtiment, fluides…) et des différents corps de métier intervenant sur un chantier industriel ou du BTP
• Maîtrise des outils nécessaires au métrage et à l’actualisation du cahier des charges (niveaux, lasermètre…)
• Maîtrise des outils informatiques (bureautique, ERP, gestion de planning, ...)

Capacités et aptitudes :

• Leadership
• Volontarisme et force de conviction
• Esprit d’analyse
• Réactivité
• Disponibilité
• Qualités relationnelles : capacité à dialoguer avec des publics différents
• Capacités à gérer les situations de crise
• Organisation, esprit pragmatique et méthodique
• Capacité d’adaptation
• Diplomatie et sens de la négociation