Conducteur d'engin Cylindre (H/F)

confidential; Quévert; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique en pleine croissance recherche un conducteur de cylindre TP (H/F) pour rejoindre son équipe. Le poste implique la conduite d'engins de chantier, l'entretien, et la coordination des activités sur le terrain. Nous offrons un environnement de travail stimulant et une rémunération compétitive selon le profil.

Qualifications

• Expérience significative en conduite d'engins de chantier requise.
• CACES R482 A indispensable.
• Bonne capacité d'adaptation et sens des responsabilités.

Responsabilités

• Conduire et manipuler des engins de chantier selon les règles de sécurité.
• Assurer l'entretien de l'engin et vérifier son bon fonctionnement.
• Coordonner les activités des ouvriers sur le terrain.

Connaissances

Conduite d'engins de chantier

Polyvalence

Rigueur

Formation

CACES R482 A

Permis E (remorque)

Description du poste

Interaction Dinan recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur, un conducteur de cylindre TP (H/F).

Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et en pleine croissance ? Vous avez le goût du challenge et le sens des responsabilités ? Ce poste est fait pour vous !

Missions principales :

1. Conduire et manipuler des engins de chantier (cylindre CACES R482 A) destinés au terrassement, au nivellement selon les règles de sécurité.
2. Assurer l'entretien de l'engin et vérifier son bon fonctionnement.
3. Coordonner les activités des ouvriers sur le terrain.
4. Respecter les consignes de sécurité et veiller à la sécurité du chantier.

Horaires : du lundi au vendredi de 7h00 à 17h00

Rémunération selon le profil

Compétences attendues :

• Expérience significative en conduite d'engins de chantier.
• CACES R482 A indispensable.
• Permis E (remorque) souhaité.
• Bonne capacité d'adaptation et polyvalence.
• Sens des responsabilités et rigueur.

Salaire : de 13EUR à 16EUR par heure + diverses primes

L'entreprise

Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE.

En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au cœur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire français.

Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales.