Comptable public-Responsable du pôle de recouvrement spécialisé (PRS) des Deux-Sèvres H/F

Ministère - Ministère de l'Économie; Nouvelle-Aquitaine; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence gouvernementale française recherche un Comptable public-Responsable du pôle de recouvrement spécialisé à Niort. Le candidat idéal devra avoir des qualités organisationnelles, être capable de gérer des créances complexes et travailler en équipe. Le poste offre des opportunités de télétravail une fois l'autonomie acquise. Diplôme de niveau 6 requis.

Prestations

Télétravail possible

Formation professionnelle

Qualifications

• Expérience avérée dans l'encadrement d'un service et le management d’équipes.
• Sens de la communication, de la pédagogie et de la négociation.
• Connaissance en Droit/réglementation et Économie/finances.

Responsabilités

• Piloter le pôle de recouvrement spécialisé.
• Gérer les procédures collectives concernant les entreprises/particuliers.
• Anticiper les échéances et définir les priorités.

Connaissances

Qualités organisationnelles

Aptitudes relationnelles

Capacité à porter des changements

Maîtrise des procédures de recouvrement

Formation

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Description du poste

Identifiant (email, de type [e-mail])

Intitulé du poste

Comptable public-Responsable du pôle de recouvrement spécialisé (PRS) des Deux-Sèvres H/F

Description du poste

Acteur majeur du recouvrement forcé, le pôle de recouvrement spécialisé (PRS) s’inscrit dans une démarche offensive de recouvrement des créances complexes ou à forts enjeux concernant à la fois les particuliers et les professionnels.

Le PRS des Deux-Sèvres est un poste comptable de niveau C3-1. Ses bureaux sont situés au sein du CFIP de Niort – 171 avenue de Paris. Cette structure comporte 7 emplois (TAGERFiP) : 1 comptable (objet de la fiche de poste), 1 adjoint inspecteur et 5 contrôleurs des finances publiques. Il a en charge le recouvrement de deux catégories de créances fiscales :

• celles issues du contrôle fiscal externe concernant les entreprises et les particuliers domiciliés dans le département;
• celles ayant une autre origine et dont les enjeux se prêtent à des actions de recouvrement complexes, répondant aux conditions de transfert fixées par le protocole de liaisons élaborés entre le PRS et les services comptables concernés.

Il a également en charge, toujours au plan départemental, la gestion des procédures collectives concernant les entreprises/particuliers.

Principaux enjeux du poste :

• Sphère des professionnels:
  • Nombre global de dossiers : 416
  • RAR globaux : 41 605 081 €
  • Nombre de dossiers en procédures collectives : 299
  • Part des procédures collectives : 50% en montant, 71,88% en nombre
• Sphère des particuliers :
• Nombre global de dossiers : 245
• RAR globaux : 10 197 550 €
• Nombre de dossiers en procédures collectives : 105
• Part des procédures collectives : 19,37% en montant, 42,86% en nombre

Conditions d'exercice particulières

• Emploi vacant à compter du 01/10/2025
• Accès: Recrutement au choix
• Résidence : L’emploi de Comptable public - Responsable du pôle de recouvrement spécialisé (PRS) des Deux-Sèvres est localisé au Centre des Finances publiques de NIORT (171 Avenue de Paris BP59126 - 79061 NIORT Cedex 9)
• Télétravail possible : Oui (une fois l’autonomie nécessaire dans le travail acquise, un jour flottant par semaine pourra être accordé).
• Pour découvrir Niort et ses alentours : https://www.niortmaraispoitevin.com/

Profil recherché

Qualités et compétences :

• Qualités organisationnelles nécessaires au pilotage d’un service: anticiper les échéances, apprécier les enjeux et définir les priorités;
• Fortes aptitudes relationnelles, sens de l’écoute et du dialogue ;
• Sens du collectif, disponibilité, réactivité, loyauté;
• Faculté à porter les changements dans les organisations et les méthodes de travail et à faire adhérer les équipes.

• Expérience avérée dans l'encadrement d'un service et le management d’équipes ;
• Sens de la communication, de la pédagogie et de la négociation;
• La maîtrise des procédures de recouvrement et des procédures collectives serait appréciée.

Compétences

• CONNAISSANCES - Droit/réglementation
• CONNAISSANCES - Économie/finances
• SAVOIR-FAIRE - Accompagner un changement, une réforme, un dispositif
• SAVOIR-FAIRE - Communiquer
• SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais
• SAVOIR-FAIRE - Mettre en œuvre une règle, une norme, une procédure, un protocole
• SAVOIR-ÊTRE - Faculté d'adaptation
• SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
• SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Spécialisation

Comptabilité, gestion

Niveau d'expérience min. requis

Débutant

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

Le recrutement est ouvert aux inspecteurs divisionnaires des Finances publiques de classe normale, aux inspecteurs des Finances publiques éligibles à la promotion au grade d’inspecteur divisionnaire des Finances publiques de classe normale et aux candidats non fonctionnaires qui répondent à un niveau équivalent d’aptitude et de compétence.

Pour les candidats fonctionnaires, et selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat. Le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.

Télétravail possible

Localisation du poste

France, Nouvelle-Aquitaine, Deux Sèvres (79)

PRS des Deux-Sèvres - 171 Avenue de Paris BP 59126 - 79061 NIORT Cedex 9

Renseignements et contact

Date de vacance de l'emploi et contacts: [e-mail]; Eric ROBIN, Tél : [phone]

Dates importantes

Date de début de publication: 12/09/2025

Date limite d'envoi des candidatures: à préciser dans l’offre

Documents requis pour postuler

CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agents DGFiP, l'avis du supérieur hiérarchique et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires. Pour les fonctionnaires titulaires, ajouter les trois derniers CREP et l'avis du supérieur hiérarchique. Dans les deux cas, les CREP et avis du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV dans un document unique. A défaut, le recruteur n'aura pas accès à ces documents. Le choix du candidat sera effectué par la Directrice départementale des Finances publiques des Deux-Sèvres.

Directions et Services

Direction générale des finances publiques (DGFiP)