Comptable polyvalent·e H/F

LE MERCATO DE L'EMPLOI

Pays de la Loire

Sur place

EUR 26 000 - 28 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

LE MERCATO DE L'EMPLOI recherche un(e) Comptable polyvalent·e à Saint-Nicolas-de-Redon, CDI, 35 h ou 39 h par semaine, pour assurer la comptabilité courante et le suivi administratif. Rémunération entre 2 300 € et 2 500 € brut/mois.

Le poste implique des échanges directs avec la DAF, le responsable du service et le DG, avec autonomie dans un cadre procédural défini et un bureau dédié.

Qualifications

  • Formation en comptabilité et expérience requise.
  • Vous devez maîtriser l’entrée et le contrôle des écritures, le lettrage et les rapprochements bancaires.
  • Vous assurez les déclarations de TVA et le suivi des obligations fiscales.

Responsabilités

  • Saisir les opérations et écrire les écritures comptables.
  • Réaliser les rapprochements bancaires et le lettrage.
  • Préparer les déclarations de TVA et suivre les échéances fiscales (CFE/CVAE).
  • Suivre les règlements et les fournisseurs, constituer les dossiers et transmettre les éléments à la paie externalisée.
  • Préparer les éléments pour les contrôles et audits.

Connaissances

Saisie et contrôle des écritures compt
Lettrage et rapprochements bancaires
Déclarations de TVA et suivi des éché
Suivi des règlements et des Fourn
Tableaux de trésorerie

Formation

BTS Comptabilité-Gestion
DUT/BUT GEA
DCG ou équivalent

Outils

Excel

Description du poste

À propos de nous

Comptable polyvalent·e – Saint-Nicolas-de-Redon – 2 300 à 2 500 € brut/mois – CDI


Vous aimez avoir une vision d'ensemble de votre comptabilité plutôt que d'intervenir sur une seule partie du processus ?


Vous aimez quand les chiffres racontent aussi ce qui se passe dans l'activité ?


Et si votre quotidien comptable ne s'arrêtait pas aux écritures ?


Alors, poursuivez la lecture, cette opportunité est peut-être faite pour vous.


Au sein de son activité de restauration, notre client recherche un·e Comptable polyvalent·e capable de prendre en charge son périmètre comptable avec autonomie.


Le poste associe comptabilité courante et suivi administratif, avec des échanges directs avec la DAF, le responsable du service et le directeur général.


Vous rejoignez un fonctionnement où les règles et procédures sont définies, avec un périmètre qui permet de suivre les sujets de leur traitement à leur finalisation.


Mission

Votre journée commence avec les flux récents : recettes, factures fournisseurs, règlements et écritures comptables. Vous saisissez les opérations, effectuez les rapprochements bancaires et assurez le lettrage.


Vous préparez les déclarations de TVA et suivez les échéances fiscales, notamment la CFE et la CVAE. Les tableaux de trésorerie permettent également de suivre les entrées et sorties.


La comptabilité se poursuit naturellement par une dimension administrative : suivi des fournisseurs et relances, recherche de pièces justificatives, contrôle des notes de frais, constitution de dossiers ou encore transmission des éléments nécessaires à la paie externalisée.


Vous préparez également les éléments nécessaires aux contrôles et audits.


Sur votre périmètre, vous avancez en autonomie dans le respect des règles et procédures de l'entreprise. Vous travaillez depuis un bureau dédié, avec des échanges directs avec la DAF, le responsable du service et le directeur général lorsque les sujets le nécessitent.


Le poste demande avant tout de garder une comptabilité à jour et fiable, tout en sachant passer naturellement d'un sujet à l'autre au fil de la journée. Les échéances restent le fil conducteur.


Et côté horaires ?


Deux organisations sont possibles, avec des horaires fixes dans les deux cas :



  • 35 h : du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h et de 14h à 17h30

  • 39 h : du lundi au jeudi, de 8h30 à 12h et de 13h15 à 17h45, puis le vendredi de 8h30 à 12h et de 13h15 à 16h45


Deux rythmes, un même cadre : vous savez précisément à quoi ressemble votre semaine.


Vous aimez les postes où vous pouvez suivre vos sujets, garder la main sur votre périmètre et ne pas être cantonné·e à une seule facette de la comptabilité ? Échangeons.


Profil

Vous disposez d'une formation en comptabilité de type BTS Comptabilité-Gestion, DUT/BUT GEA, DCG ou équivalent, et d'une expérience d'au moins 5 ans en comptabilité courante.


Vous maîtrisez notamment :



  • la saisie et le contrôle des écritures comptables ;

  • le lettrage et les rapprochements bancaires ;

  • les déclarations de TVA et le suivi des obligations fiscales ;

  • le suivi des règlements et des fournisseurs ;

  • les tableaux de trésorerie ;

  • les outils comptables et Excel.


Vous êtes capable de prendre en charge votre périmètre avec autonomie, tout en travaillant dans le cadre des procédures de l'entreprise.


Vous appréciez un poste où comptabilité et administratif se côtoient au quotidien, avec des interlocuteurs décisionnaires directement accessibles.


Une expérience dans la restauration ou dans un environnement avec des flux réguliers peut être un plus.


Les conditions

CDI – 35 h ou 39 h/semaine


Horaires fixes du lundi au vendredi


35 h : 8h30–12h00 / 14h00–17h30


39 h : 8h30-12h15 / 13h15-17h45 (16h45 le vendredi)


Rémunération : 2 300 à 2 500 € brut mensuel selon le profil et le format horaire


Le processus


  • Un premier échange téléphonique avec Laëtitia MESSAGER ou Pascal AUBIERGE, du Mercato de l'emploi

  • Un entretien avec Laëtitia MESSAGER ou Pascal AUBIERGE, en visio ou en présentiel

  • Un entretien avec le D.G et le DAF


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