comptable h/f/x

TN France; Tours; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Un groupe dynamique recherche un comptable pour gérer les transactions financières et le processus de paie. Dans ce rôle, vous serez responsable de la conformité aux réglementations fiscales, de la préparation des rapports financiers et de la collaboration avec les ressources humaines. Si vous avez une solide expérience en comptabilité et êtes à l'aise avec les logiciels comptables, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une entreprise qui valorise le développement professionnel et offre un environnement de travail stimulant.

Qualifications

• Expérience démontrée dans la comptabilité générale et la gestion de la paie.
• Connaissance approfondie des réglementations fiscales et sociales.

Responsabilités

• Tenir à jour les livres de comptes et assurer la précision des transactions financières.
• Gérer le processus de paie, y compris le calcul des salaires et les déductions.
• Préparer les rapports financiers mensuels et annuels.

Connaissances

Comptabilité générale

Gestion de la paie

Réglementations fiscales

Utilisation de logiciels comptables

Microsoft Excel

Formation

Diplôme en comptabilité

Diplôme en finance

Outils

Systèmes de gestion intégrée (ERP)

Logiciels de paie

Description du poste

Le groupe Sovitrat - société de travail temporaire, opère dans tous les secteurs tels que ceux de l'industrie, du tertiaire, de la pétrochimie, du transport/logistique, des télécoms ainsi que dans le secteur du BTP. Fort d'un réseau de plus de 55 agences couvrant l'ensemble du territoire, nous accompagnons nos clients et nos intérimaires dans la réussite de leurs projets.

Descriptif du poste

• Tenir à jour les livres de comptes et assurer la précision des transactions financières.
• Gérer l'ensemble du processus de paie, y compris le calcul des salaires, les déductions, les avantages sociaux et les taxes.
• Assurer la conformité aux réglementations fiscales et sociales en vigueur.
• Collaborer avec les départements des ressources humaines pour garantir une communication transparente sur les questions de paie.
• Préparer les rapports financiers mensuels et annuels.

Exigences du poste :

• Diplôme en comptabilité, finance ou domaine connexe.
• Expérience démontrée dans la comptabilité générale et la gestion de la paie.
• Connaissance approfondie des réglementations fiscales et sociales.
• Compétences avancées en utilisation de logiciels comptables et de paie.
• Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément.

Atouts :

• Certification professionnelle en comptabilité (CPA, CMA, CGA).
• Expérience avec des systèmes de gestion intégrée (ERP).
• Compétences avancées en Microsoft Excel

Profil recherché

Une expérience du même type est requise.