Comptable H/F - Venette

Cerfrance Picardie Nord de Seine

Bienville

Sur place

EUR 35 000 - 45 000

Plein temps

14 jours+

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Avantages offerts par ce poste

Horaires flexibles
27,5 jours de RTT/an
Mutuelle et prévoyance
Titres restaurant
Intéressement
Comité Social et Économique (CSE)

Résumé du poste

Cerfrance Picardie Nord de Seine recherche un collaborateur comptable expérimenté pour accompagner les clients dans le pilotage de leur entreprise. Vous serez responsable de la révision comptable, de la préparation des bilans et de l’accompagnement des clients dans leurs projets.

En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d’un parcours de formation spécifique sur le secteur agricole, tout en valorisant vos compétences existantes. Des horaires flexibles et de nombreux avantages sont offerts.

Qualifications

  • Expérience en comptabilité, idéalement avec un portefeuille BIC (artisans, commerçants, TPE).
  • Intérêt pour le secteur agricole souhaité.
  • Capacité à travailler en autonomie et en équipe.

Responsabilités

  • Réviser les comptes et préparer les bilans.
  • Conseiller vos clients sur des solutions optimisées.
  • Mettre à jour les outils de suivi financier.

Connaissances

Révision comptable
Conseil en optimisation fiscale
Accompagnement client
Collaboration avec experts

Formation

Diplôme en comptabilité

Description du poste

Vue d’ensemble

Avec 22 agences réparties sur la Somme, l’Oise et Val d’Oise, des prestations variées, des offres exclusives et des solutions digitales innovantes, nous donnons à nos clients tous les atouts pour faire grandir leurs projets.

Ce que nous vous offrons
  • Un environnement de travail bienveillant et dynamique, au sein d’une équipe engagée.
  • Des opportunités de développement professionnel, avec des projets stimulants et un réel accompagnement pour faire évoluer vos compétences.
  • Une entreprise qui met l’accent sur l’innovation, la réactivité et la responsabilité sociétale.
Nos valeurs
  • Indépendance : pour une autonomie forte et une prise de décision agile
  • Développement des entreprises et des talents : parce que chaque membre de l’équipe est essentiel
  • Connaissance du tissu économique local : un engagement à soutenir notre territoire
  • Professionnalisme : pour une expertise reconnue et un service de qualité

Dans le cadre d’une dynamique de réponse aux besoins des clients, vous les accompagnez dans le pilotage et le développement de leur entreprise, dans les domaines comptable et financier via une démarche proactive d’optimisation et d’amélioration continue. Vous êtes responsable de votre portefeuille de clients.

Vos missions
  • Assurer la révision comptable en lien avec l’assistant comptable, la préparation des bilans et liasses fiscales, et participer à la présentation des résultats aux clients.
  • Être l’interlocuteur privilégié de vos clients : écoute, accompagnement, conseil.
  • Collaborer avec les conseillers et les experts de l’entreprise pour répondre aux besoins des exploitants agricoles.
  • Rechercher, proposer et mettre en œuvre des solutions d’optimisation sociale et fiscale pour ses clients dans un rôle de conseil
  • Elaborer, mettre à jour des outils de prévision et de suivi de la situation financière et comptable du client

Vous êtes collaborateur comptable expérimenté(e) sur un portefeuille BIC (artisans, commerçants, TPE) et vous avez envie de découvrir un secteur familial : celui de la comptabilité agricole ?

Vous bénéficierez d’un parcours de formation personnalisé pour acquérir la technicité spécifique au secteur agricole, tout en valorisant vos compétences comptables déjà acquises.

N’attendez plus, postulez dès maintenant et rejoignez CERFRANCE PNS, une équipe qui place l’humain et l’innovation au cœur de ses priorités !

Les avantages De Cerfrance PNS
  • Un parcours d’intégration sur mesure vous permettra d’appréhender les spécificités du BA (Bénéfices Agricoles) : → modules de formation interne, accompagnement par un référent, montée en compétences progressive sur le secteur agricole
  • Possibilités d’évolution au sein du groupe,
  • Horaires flexibles et jusqu’à 27,5 jours de RTT/an,
  • Mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire
  • Titres restaurant,
  • Intéressement,
  • Comité Social et Économique (CSE)
Le Processus De Recrutement En Trois Étapes
  • Entretien téléphonique avec Julie
  • Entretien RH en visioconférence avec Nicolas
  • Entretien à l'agence avec votre futur Responsable et Directeur d’agence.
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