Comptable H / F

CAF DES YVELINES; Versailles; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité locale à Versailles recherche un(e) comptable pour contrôler la bonne utilisation des fonds et gérer la comptabilité générale. Rémunération d'environ 1 557,57 € brut mensuel avec un contrat à durée indéterminée. Les candidates doivent avoir un diplôme en comptabilité et sont attendues à travailler de manière autonome dans une équipe soudée. Vous bénéficierez d'une politique de qualité de vie au travail avec divers avantages.

Prestations

Remboursement de l'abonnement transport à 75 %

Forfait mobilité durable

RTT

Carte chèque déjeuner

Complémentaire santé

Remboursement des frais de déplacement

Horaires variables

Télétravail (1 à 3 jours)

Qualifications

• Diplôme requis en comptabilité ou équivalent.
• Expérience en gestion comptable appréciée.
• Compétences en analyse financière et gestion des risques.

Responsabilités

• Contrôler et exécuter des vérifications comptables.
• Participer à la mise en œuvre du plan de maîtrise des risques.
• Gérer la comptabilité générale, budgétaire et analytique.

Connaissances

Maîtrise des règles de la comptabilité générale

Aisance sur les outils bureautiques

Rigueur

Sens de l'organisation

Capacité à travailler en autonomie

Capacité à travailler en équipe

Formation

BAC (type BTS Comptabilité et gestion, DUT GEA ou équivalent)

Description du poste

Description du poste

Rattaché(e) au responsable de pôle comptes et finances, vous aurez pour missions de :

1. Contrôler et exécuter des vérifications comptables, en vue de vérifier la bonne utilisation des fonds versés à des tiers ou des bonnes imputations comptables ;
2. Contribuer à la mise en œuvre du plan de maîtrise des risques de l'organisme (plan de contrôle interne, tableaux de bord, formalisation et optimisation de procédures) ;
3. Assurer la tenue de la comptabilité générale, budgétaire et analytique de l'organisme, contrôler la cohérence des documents comptables produits et en assurer la conservation ;
4. Assurer les paiements et/ou les encaissements et gérer les oppositions ;
5. Suivre la gestion des biens et l'inventaire ;
6. Gérer la trésorerie de l'organisme ;
7. Préparer des éléments pour la réalisation des activités suivantes : états de développement de soldes, opérations de clôture, production d'informations budgétaires et statistiques ;
8. Identifier les anomalies et dysfonctionnements ;
9. Dialoguer avec les parties internes (services ordonnateurs) ;
10. Assurer un soutien technique sur la gestion des dossiers plus complexes (gestion des actifs immobiliers, gestion des IJ, suivi des indus salariés, régularisation des comptes de tiers, appui aux opérations de clôture des comptes, comptabilité de la paie, etc.) ;
11. Veiller et relancer les services internes dans le cadre de l'apurement des comptes.

Profil recherché

Vos compétences

Vous êtes diplômé d'un BAC (type BTS Comptabilité et gestion, DUT GEA ou équivalent) ou titulaire du diplôme de technicien de l'agence comptable.

Vos atouts :

• Maîtrise des règles de la comptabilité générale et aisance sur les outils bureautiques ;
• Rigueur, sens de l'organisation et réactivité ;
• Capacité à travailler en autonomie comme en équipe.

N'hésitez plus ! Rejoignez l'équipe Comptes et Finances !

Informations complémentaires

Dans le cadre de sa politique de diversité, la CAF des Yvelines ouvre ses offres d'emploi à toutes les candidatures.

• Rémunération : le salaire de base proposé correspond au niveau 3 de la convention collective de la sécurité sociale, soit environ 1 557,57 € brut mensuel sur 14 mois, négociable selon profil et expérience ;
• Contrat à Durée Indéterminée, avec une formule au choix : 36h hebdomadaires (avec 3 jours de RTT par an) ou 39h (avec 20 jours de RTT par an) ;

Engagée dans une politique de qualité de vie au travail, la Caf des Yvelines propose divers avantages : parcours d'intégration, remboursement de l'abonnement transport à 75 %, forfait mobilité durable, RTT, carte chèque déjeuner, complémentaire santé, remboursement des frais de déplacement, CSE, horaires variables et télétravail (1 à 3 jours).

Notre processus de recrutement :

1. Entretien téléphonique avec un interlocuteur RH pour les candidatures retenues ;
2. Entretien en présentiel avec le manager/RH en septembre à Versailles ;
3. Prise de poste prévue en octobre.

Après un processus réussi, vous intégrerez votre équipe et bénéficierez de formations pour accompagner votre prise de poste selon les besoins.

À la Caf des Yvelines, nous recherchons des collaborateurs engagés, responsables, animés par le sens du service public, prêts à rejoindre un collectif soudé.

Souhaitez-vous rejoindre notre équipe ? Transmettez votre CV et lettre de motivation au plus tard le 7 septembre, uniquement via ce lien :

Les candidatures hors lien Jobaffinity ne seront pas étudiées.