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Une entreprise de recrutement en pleine croissance recherche un Comptable pour gérer la facturation, les écritures courantes et participer à la révision des comptes. Ce poste est idéal pour ceux qui aiment un environnement dynamique et qui souhaitent évoluer dans une équipe bienveillante. Une formation en comptabilité est exigée, ainsi que de solides compétences comptables et une bonne maîtrise d'Excel.
Un poste de Comptable, oui. Mais dans un environnement vivant, en mouvement, où l’on ne s’ennuie pas.
À la clé ?
• Une montée en compétences progressive et accompagnée
• Un esprit d’équipe quotidien, dans un cadre bienveillant
• Une entreprise en croissance, avec des projets concrets et stimulants
Pourquoi rejoindre Kelyps ?
Kelyps, c’est un groupe local en pleine croissance, né en 2014, qui regroupe aujourd’hui plusieurs entités spécialisées dans le recrutement, l’intérim et l’accompagnement RH. Présent principalement en région Auvergne-Rhône-Alpes avec plus de 20 agences, Kelyps s’est imposé comme un acteur incontournable de l’emploi local.
Chez Kelyps, on met un point d’honneur à conjuguer rigueur professionnelle et valeurs humaines. Le nom même de l’entreprise est inspiré du mot grec kypséli, qui signifie "ruche" : un symbole fort de travail collectif, d’organisation, et de contribution au bien commun.
Rejoindre Kelyps, c’est intégrer une aventure entrepreneuriale engagée, bienveillante et exigeante, où chaque collaborateur a un rôle clé à jouer dans le développement du groupe. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, où les projets ne manquent pas, et où l’on cultive l’esprit d’équipe, la proximité et la réactivité
Vous cherchez un poste où vous pourrez structurer, apprendre, collaborer, et être reconnu(e) ? Ce poste coche toutes ces cases.
Vos missions principales
• Gérer la facturation clients et les relances téléphoniques
• Assurer la saisie des écritures courantes et le lettrage des comptes
• Réaliser les rapprochements bancaires
• Préparer les déclarations de TVA
• Participer à la révision des comptes avant bilan
• Contribuer ponctuellement à l’appui administratif de l’équipe
Les 3 priorités des 3 premiers mois
• Prendre en main les outils et les méthodes de travail
• Apprendre à collaborer avec le binôme comptable et la direction
• Monter en autonomie et fiabilité, avec des points réguliers
Ce que nous vous devons d’annoncer d’emblée
Ce poste s’adresse à celles et ceux qui aiment quand ça bouge :
• Le cadre est structuré, mais le groupe évolue vite : il faut savoir sortir de sa fiche de poste ponctuellement
• L’open-space impose un équilibre entre sociabilité et respect du calme de chacun
• L’intégration passe aussi par une appropriation rapide des outils et des enjeux collectifs
Nécessairement Bac+2 ou Bac+3 en comptabilité (BTS CG, DUT GEA, DCG ou équivalent par l’expérience).
Idéalement, une expérience en cabinet ou dans un service comptable multi-entités.
Indispensable pour réussir dans ce poste
Un vrai plus
Ce que nous cherchons vraiment, au-delà du CV
Des personnes qui :
Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, et que vous avez envie d’apporter votre pierre à un projet collectif… on attend votre candidature avec impatience.
Processus de recrutement
Chez Exaltan RH, nous respectons votre temps et votre parcours.
Vous êtes tenu(e) informé(e) à chaque étape.