COMPTABLE (H/F)

ASS NIMOISE D'EDUCAT ET DE REEDUCATION; Nîmes; Sur place; EUR 36 000 - 52 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

CSE

Complémentaire santé

Salaire selon CCN

Résumé du poste

ANER recherche un(e) contrôleur(se) de gestion pour le DITEP LES ALICANTES à Nîmes. Vous pilotez le budget, suivez le CPOM et élaborez l’EPRD/ERRD pour assurer la soutenabilité financière.

Vous assurez la trésorerie, la comptabilité générale et analytique, la paie et les ressources humaines, en lien avec la direction et l’expert-comptable. Maîtrise des outils EIG et CIFO appréciée.

Qualifications

• 5 ans d’expérience minimum sur poste similaire, idéalement dans le secteur médico-social/associatif CCN66.
• Maîtrise du cadre budgétaire médico-social (EPRD/ERRD/CPOM).
• Excel avancé et outils numériques de l’administration (dépôts officiels, données)

Responsabilités

• Pilotage budgétaire, financier et CPOM.
• Élaboration, suivi et clôture des documents budgétaires: EPRD et ERRD.
• Suivi de l’exécution du CPOM et analyse des écarts budgétaires.
• Construction, gestion et suivi pluriannuel des budgets et investissements (PPI).
• Gestion de la trésorerie et de la comptabilité générale et analytique.
• Établissement des contrats de travail et paie; suivi RH et externalisation de la paie.

Connaissances

Gestion financière

Comptabilité générale

Paie

Analyse financière

Excel avancé

Outils numériques

Formation

BAC+3 en Comptabilité/Gestion

Outils

EIG

CIFO

Logiciels comptables

Description du poste

Le DITEP LES ALICANTES est géré par l'association ANER. L'établissement fonctionne en dispositif intégré.Sa mission est d'accompagner des enfants (3-14 ans) en situation de handicap, présentant des troubles du comportement qui perturbent gravement leur socialisation et l'accès aux apprentissages.Dans le cadre du parcours personnalisé du jeune et en co-construction avec les parents, le DITEP propose des modularités d'accompagnement (ambulatoire, accueil de jour, accueil de nuit) en lien étroit avec l'Éducation Nationale et l'ensemble des partenaires impliqués.L'intervention du DITEP est déployée sur le territoire de Nimes, Vauvert et Remoulins. Les fonctions supports, administratives et techniques, sont centralisées à Nîmes.Le poste de COMPTABLE au sein du DITEP LES ALICANTES est un poste qui prend en compte les exigences actuelles du secteur médico-social, la logique de dispositif DITEP, ainsi que la collaboration attendue avec la Direction.Rattaché(e) hiérarchiquement à la Directrice du DITEP, vous occupez un rôle clé et stratégique dans la gestion financière et administrative de l'établissement.Vous travaillez en collaboration avec une secrétaire comptable et une assistante de Direction.Dans un contexte économique médico-social exigeant, marqué par la logique de CPOM (Contrat Pluriannuel d'Objectifs et Moyens) et la tarification pluriannuelle, vous travaillez en étroite collaboration avec la Direction (Directrice de l'Ets et Président de l'ANER) pour :- Garantir la soutenabilité financière et accompagner la stratégie d'orientation de l'établissement et de l'association.- Faire converger les ressources et les moyens financiers, matériels et humains au service des projets d'accompagnement des enfants.- Assurer une visibilité financière fiable et prospective.Missions principales :- Pilotage budgétaire, financier et CPOM- Élaboration, suivi et clôture des documents budgétaires réglementaires : EPRD (État Prévisionnel des Recettes et des Dépenses) et ERRD (État Réalisé des Recettes et des Dépenses).- Suivi de l'exécution du CPOM et analyse des écarts budgétaires pour éclairer les décisions stratégiques de la Direction et de l'association.- Construction, gestion et suivi pluriannuel des budgets et des investissements (PPI).- Gestion de la trésorerie.- Comptabilité générale et analytique- Suivi et contrôle de la comptabilité générale jusqu'à la préparation du bilan et du compte de résultat (en relation avec la Direction et l'Expert-comptable).- Imputation et contrôle comptable analytique (par section/activité du dispositif).- Suivi de la comptabilité fournisseurs, clients, immobilisations et amortissements.- Gestion des ressources humaines et Paie- Établissement des contrats de travail et avenants, en lien avec les décisions de la direction.- Collecte, saisie, contrôle mensuel et annuel de la paie (traitement externalisé).- Simulation de masse salariale et suivi budgétaire des frais de personnel.POSTE A POURVOIR AU 02 NOVEMBRE 2026Profil recherchéFormation : BAC+3 en Comptabilité / GestionExpérience : souhaitée d'au moins 5 ans sur un poste similaire, idéalement acquise au sein du secteur médico-social, social ou associatif sous CCN66.Compétences clés :o Maîtrise du cadre budgétaire médico-social (EPRD / ERRD / CPOM).o Capacité d'analyse financière et de projection prospective.o Maîtrise des logiciels de comptabilité/paie du secteur (la connaissance des logiciels EIG et CIFO est un atout majeur).o Excellente maîtrise du pack Office (Excel avancé).o Maitrise des outils numériques de l'administration (dépôts de documents officiels, enquêtes, remontées de données.)Aptitudes personnelles :o Rigueur, sens des responsabilitéso Autonomie, réactivité et esprit d'initiativeo Capacité de collaboration et aptitude au travail en binôme

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• CSE
• Complémentaire santé
• salaire selon CCN en fonction de l'expérience

Déplacements Déplacements: Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Gestion financière comptabilité Cette formation est indispensable

Compétences

• Alimenter des tableaux de bord à partir des données comptables Cette compétence est indispensable
• Collaborer avec les tiers externes et internes (cabinet d'expertise comptable, banques, administration fiscale, autres services internes à l'entreprise, etc.) Cette compétence est indispensable
• Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.) Cette compétence est indispensable
• Elaborer, suivre et piloter un budget Cette compétence est indispensable
• Etablir les rapprochements bancaires et régulariser Cette compétence est indispensable
• Logiciels comptables Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de réactivité
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

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