Overview
Garant de la tenue courante de la comptabilité, il/elle assure le suivi des débiteurs et des créditeurs et assiste le Responsable Administratif et Financier (RAF). Il/elle veille à la bonne comptabilisation des différents flux. Il/elle participe à l'exécution d'autres opérations administratives comptables et financières, le tout, dans le respect de la loi et des normes comptables en vigueur. Il/elle sera placé(e) directement sous l'autorité du RAF.
Missions / Activités
- Contrôle et enregistre les factures Fournisseurs
- Contrôle et saisit les données bancaires
- Saisit les frais de déplacement des salariés
- Établit les états de rapprochement (C. Mutuel, BRED)
- Réalise la paie et établit les bulletins de paie et ordres de virement après validation du RAF
- Participe à l'élaboration des budgets prévisionnels
- Participe à la gestion budgétaire et de la trésorerie
- Etablit les déclarations fiscales et sociales (notamment la vérification et la transmission de la DSN mensuelle et du FCTU)
Connaissances requises
- Diplôme de Niveau 5/6 en Comptabilité / Gestion est exigé (BTS, DUT, DCG, etc.)
- Expérience significative (5 à 10 ans) en comptabilité
- Maîtrise de l'ensemble des techniques comptables, fiscales, sociales et juridiques
- Connaissance des outils et logiciels comptables idéalement CEGI
- Maîtrise des outils de la bureautique
Type de contrat
Contrat CDI. Salaire brut mensuel entre 2300 et 2500 euros sur 12 mois. Cadre: 35H/semaine, travail en journée.
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s) Cette expérience est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Comptabilité générale Cette formation est indispensable
Compétence
- Logiciels comptables Cette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents