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Une entreprise dynamique recherche un comptable pour rejoindre son équipe à Montpellier. Ce rôle essentiel implique la vérification des marchés, le suivi des paiements et la gestion des comptes. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement collaboratif, où votre expertise en comptabilité et vos compétences en communication seront valorisées. En plus d'un salaire compétitif, vous bénéficierez d'avantages tels que des horaires flexibles, la possibilité de télétravail, et des primes d'intéressement. Si vous êtes passionné par la comptabilité et que vous souhaitez contribuer à une équipe performante, cette opportunité est faite pour vous.
Vous aurez pour missions principales (Liste non exhaustive d'activités prévues) :
. De vérifier les marchés passés et payer les factures de fonctionnement.
. Suivre et traiter les pièces de paiement concernant les établissements publics et privés.
· Ajuster les comptes des prestations payées et faire régulariser les écarts,
· Suivre le recouvrement des acomptes, avances et créances vis-à-vis sur les tiers.
· Contribuer à la clôture des comptes en suivant les charges à payer et autres opérations d'inventaire.
· Assurer le suivi des comptes
· Contrôler la cohérence des documents comptables produits et en assurer la conservation
· Contribuer à la constitution du dossier de clôture annuel dans le cadre de la démarche de validation des comptes
· Contribuer à la gestion des chèques de la CPAM de l'Hérault et des Caisses Cédantes
Profil recherché
Vos compétences
· Être issu d'une formation initiale en comptabilité de niveau BAC minimum
· Doit être à l'aise avec les outils informatiques de base (EXCEL, WORD)
· Sait recueillir et traiter l'information
· Possède de bonnes qualités d'organisation et d'autonomie.
· Sait s'adapter aux changements et à l'équipe
· Sait communiquer avec les collègues et les partenaires
· Sait alerter sa hiérarchie de manière opportune
· Est capable de faire preuve de pédagogie et transmettre ses connaissances
· Facilite le travail en équipe et les relations transversales avec les autres services ou en réseau
· Sait être force de proposition et faire preuve de conviction
· Sait adapter son comportement et sa communication en fonction des interlocuteurs et / ou situations
Votre formation
Être issu d'une formation initiale en comptabilité de niveau BAC minimum
Informations complémentaires
Lespetitsplusquifontladifférence :
Le processus de recrutement sera en deux étapes :
- Une préqualification téléphonique avec un chargé de mission RH, pour vous présenter le poste et ses missions et en savoir plus sur vous.
Les entretiens se dérouleront semaine 26.
Le poste est à pourvoir au 01/08/ ou au 01/09/.
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
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