Compliance & Quality Officer (H/F)

NEXTGEN RH; Paris; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement de premier plan recherche un responsable qualité et risques pour accompagner ses équipes dans un environnement international. Ce rôle nécessite une expertise en maîtrise des risques, une bonne communication et la capacité à travailler avec des équipes variées. Vous aurez pour mission de garantir la conformité des pratiques internes, de participer à l'optimisation des services et de contribuer aux projets d'amélioration continue.

Prestations

Télétravail et horaires flexibles

Environnement de travail privilégié

Qualifications

• 5 ans d'expérience en conseil et maîtrise des risques.
• Maîtrise de l'anglais requis.
• Capacité à proposer des solutions concrètes et communiquer efficacement.

Responsabilités

• Garantir la conformité des pratiques internes.
• Accompagner les équipes dans l'application des règles qualité.
• Participer à l'évaluation et optimisation des pratiques internes.

Connaissances

Analyse

Communication

Autonomie

Formation

Diplôme en audit ou maîtrise des risques

Description du poste

NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui, depuis 2009, accompagne les entreprises, les collectivités et les candidats sur toute la France. Nos 35 experts sont organisés en pôles de spécialisation : Tertiaire / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion avec une équipe dédiée au recrutement des BOETH. Notre ADN et clé de notre succès : le savoir-être avant tout !

Notre client est un acteur international , reconnu pour son expertise dans l’accompagnement des organisations sur des enjeux complexes de transformation, d’optimisation des performances et de gestion des risques.

Dans le cadre de son développement, l’entreprise recherche un(e) :

Rattaché(e) au service Risques et Qualité, vous serez chargé(e) de garantir la conformité des pratiques internes au sein d’une organisation complexe, tout en accompagnant les équipes opérationnelles dans l’application des règles et procédures qualité.

Contribuer au fonctionnement et à la dynamique de l’équipe en prenant part aux temps d’échanges réguliers et en apportant vos idées sur les sujets en cours.

Accompagner les équipes métiers dans la mise en œuvre de leurs projets , en leur apportant un appui sur des questions méthodologiques, techniques ou réglementaires, en coordination avec le référent de l’équipe.

Participer à la structuration et au bon déroulement du processus de conseil interne, en assurant le suivi des demandes et en produisant des éléments de synthèse pour le pilotage global.

Prendre part à l’évaluation et à l’optimisation des pratiques internes liées à la qualité , à travers la participation à des projets d’analyse, d’amélioration continue et de structuration des outils.

Contribuer aux dispositifs de formation , aux supports d’information internes et aux projets d’évolution des pratiques, notamment ceux intégrant une dimension digitale.

Fort(e) d’au moins cinq années d’expérience, vous avez acquis une solide compréhension des enjeux liés aux métiers du conseil et de la maîtrise des risques . Votre rigueur, votre esprit d’analyse et votre goût pour l’approfondissement des sujets techniques vous permettent d’intervenir avec pertinence auprès des équipes.

Curieux(se) et impliqué(e), vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à proposer des solutions concrètes , à vous adapter à des contextes variés et à piloter des projets de manière autonome. Votre aisance relationnelle et vos qualités de communication sont de réels atouts pour travailler avec des interlocuteurs internes exigeants.

La maîtrise de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral, est indispensable dans un environnement international et collaboratif.

Vous êtes issu(e) de l’audit et souhaitez mettre votre expertise au service d’un rôle plus transverse, tout en conservant un haut niveau d’exigence et de technicité ? Ce poste est une belle opportunité d’évolution.

• Télétravail et horaires flexibles
• Environnement de travail privilégié (activités bien–être, conciergerie, …)

A compétences et qualifications égales, la priorité sera donnée à une personne bénéficiant d'une RQTH (ou autre titre BOETH)

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