COMMUNITY MANAGER – REDACTEUR-TRICE WEB POSTE VACANT

COMMUNE D ECHIROLLES; Échirolles; Hybrid; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Horaires flexibles

Télétravail 1j/semaine

Local accessible

13e mois

Mutuelle

Prévoyance

CSL

COS38

Aide au repas

Plan de mobilité

Job summary

La Ville d'Échirolles recherche un/une Community Manager et rédacteur/trice web pour piloter sa présence digitale et animer ses réseaux sociaux. Vous collaborerez avec le pôle communication, sous la responsabilité du chef de pôle, afin de raconter et partager la vie de la ville de manière créative et engageante.

Vous produirez des contenus originaux (texte, photo, vidéo), assurerez la modération et veillerez à l’e-réputation, en cohérence avec la stratégie territoriale.

Qualifications

• Formation Bac+2 en communication numérique / réseaux sociaux / rédaction web.
• Une expérience en communication institutionnelle serait un plus.
• Maîtrise des outils CMS et création graphique (WordPress, Drupal; Canva; montage vidéo) et bonnes notions SEO.

Responsibilities

• Définir et piloter la stratégie social-média de la Ville d'Échirolles et accroître sa notoriété en cohérence avec la communication globale.
• Animer les réseaux sociaux, développer les communautés et proposer des opérations innovantes.
• Produire et gérer des contenus numériques (texte, photos, vidéos) et veiller à l’e-réputation de la collectivité.
• Veiller à l’image de la Ville et proposer des stratégies de réponse en cas de retours défavorables.
• Mettre en place des indicateurs pour mesurer l’impact et ajuster les actions selon les tendances.

Skills

Community management

Rédaction web

SEO

Création graphique

Montage vidéo

WordPress

Drupal

Veille e-réputation

Education

Bac+2 en communication numérique / réseaux sociaux / rédaction web

Tools

Canva

Polotno

WordPress

Drupal

Job description

Échirolles Isère

Employeur

Ville d'Échirolles

Descriptif de l'emploi

Envie de faire bouger les réseaux d’une ville en pleine effervescence ? La Ville d’Échirolles recherche son/sa Community Manager & rédacteur web ! Au programme : raconter, partager, créer et imaginer chaque jour de nouvelles façons de faire vivre la Ville en ligne. Vous travaillerez main dans la main avec le pôle communication, sous la responsabilité directe du chef de pôle, dans une ambiance collaborative et créative !

Poste

Emploi permanent

Employeur

Ville d'Échirolles

Numéro de référence du poste

38261019001424

Temps de travail

Temps Complet

Grade de l'emploi

Rédacteur

Cadre d'emploi

Rédacteurs territoriaux

Diplôme

Bac+2 en communication numérique / réseaux sociaux / rédaction web

Poste à pourvoir le

01/12/2026

Date limite de candidature

9 novembre 2026

Missions et activités

Les Missions Qui Vous Attendent En Quelques Mots

• Définir et piloter la stratégie social-média : vous serez en charge de la visibilité de la Ville sur les réseaux sociaux en cohérence avec la stratégie globale de communication. Votre objectif sera d’accroître la notoriété et l’e-réputation de la Ville, tout en renforçant son marketing territorial.
• Animer les réseaux sociaux : vous développerez et animerez les communautés en ligne, modérerez les interactions et proposerez des opérations innovantes (concours, stories...). Vous serez également responsable des interactions avec les abonnés, en lien avec les différents services municipaux.
• Produire et gérer des contenus numériques : vous créerez et publierez des contenus originaux et engageants (texte, photos, vidéos) sur les réseaux sociaux et le site web. Vous serez aussi force de proposition pour les sujets à traiter et les angles de communication à adopter, en vous mettant occasionnellement en scène dans les contenus vidéos pour personnifier le contenu institutionnel et le rendre plus vivant et accessible.
• Veiller à l’image de la Ville : vous veillerez à l’e-réputation d’Échirolles, modérerez les commentaires et proposerez des stratégies de réponse en cas de retours défavorables, tout en garantissant une image positive de la collectivité.
• Suivre et évaluer les actions : vous mettrez en place des indicateurs pour mesurer l’impact des réseaux sociaux et proposerez des ajustements en fonction des tendances et évolutions constatées. Vous réaliserez également une veille active pour rester à la pointe des nouvelles pratiques digitales.

Profil demandé

Pré-requis : Formation Bac+2 en communication numérique / réseaux sociaux / rédaction web.

Une expérience dans le domaine de la communication institutionnelle serait un plus.

CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI…

• Vous êtes passionné-e par les réseaux sociaux : vous maîtrisez les codes, usages et tendances des différentes plateformes et êtes capable d’adapter la communication en fonction des publics ciblés.
• Vous avez un sens aigu de l’analyse : vous savez évaluer l’impact de vos actions via des indicateurs précis et proposer des ajustements pour toujours rester performant.
• Vous êtes créatif-ve et force de proposition : vous aimez proposer de nouvelles idées, êtes curieux.se des nouvelles tendances et savez concevoir des campagnes innovantes qui marquent les esprits.
• Vous avez des compétences techniques : vous maîtrisez la rédaction web (SEO), la création graphique (Canva, Polotno), le montage vidéo, ainsi que les outils de gestion de contenus (CMS type Wordpress ou Drupal) et de veille d’e-réputation.
• Vous avez une connaissance des collectivités territoriales : vous comprenez les enjeux de communication publique et savez vulgariser et transmettre des informations complexes de manière simple et accessible.
• Vous êtes autonome et organisé-e : vous savez gérer plusieurs projets en parallèle, êtes réactif/ve face aux imprévus et rigoureux.se dans votre travail.

Contact et infos pratiques

Les Petits Plus

• Organisation souple du temps de travail (horaires flexibles et/ou possibilité d’aménager son cycle de travail),
• Télétravail possible (1j/semaine)
• Locaux agréables, facilement accessibles en transports en commun et situés dans un centre ville dynamique,
• Action sociale diverse : 13ème mois, participation mutuelle et prévoyance, CSL, COS38, participation aide au repas, plan de mobilité (prise en charge à hauteur de 75%)…