COMMERCIAL TRAVAUX 92-93 - 95 (h/f)

IZIWORK; Paris; Sur place; EUR 30 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un profil expérimenté pour développer un réseau avec les syndics de copropriété. Vous devez proposer des offres adaptées et atteindre des objectifs de chiffre d'affaires. Ce poste exige une expérience de plus de 5 ans et un Bac+2 minimum. Vous bénéficierez d'une rémunération compétitive et d'avantages tels que des primes sur objectifs et des tickets restaurants.

Prestations

Primes sur objectifs

Tickets restaurants

Mutuelle

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience dans un rôle similaire.
• Fort réseau auprès des syndics de copropriété.
• Connaissances techniques et réglementaires nécessaires.

Responsabilités

• Créer et entretenir un réseau avec des syndics.
• Atteindre les objectifs de chiffre d'affaires.
• Proposer des offres sur mesure pour les clients.

Connaissances

Réseaux relationnels

Autonomie

Techniques de vente

Négociation

Connaissances techniques du bâtiment

Formation

Bac+2 minimum

Description du poste

À propos de la mission

Vos missions principales :

• Créer, développer et entretenir un réseau relationnel avec les syndics de copropriété
• Proposer des offres sur mesure (portails, portes, vidéosurveillance, etc.)
• Atteindre les objectifs de chiffre d'affaires définis en lien avec votre N+1
• Être garant du développement du portefeuille travaux (fermetures résidences avec contrôle d'accès, portails, vidéosurveillance des bâtiments, portes de garage, etc.) et de la fidélisation des clients
• Concevoir l'offre commerciale conformément aux besoins du client, à la réglementation et aux exigences normatives, et en assurer le suivi
• Établir et proposer un plan d'action commerciale afin de garantir l'atteinte des objectifs de développement fixés
• Réaliser le chiffrage concernant les travaux programmés
• Assurer un devoir de conseil adapté auprès de nos clients

Rémunération & Avantages

• Rémunération : 30 000 EUR - 36 000 EUR par an
• Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine
• Avantages :
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Primes sur objectifs
• Tickets restaurants
• Mutuelle

Profil recherché

• Bac+2 minimum
• Bon réseau dans l'univers des syndics (atout fort)
• Goût du terrain, culture du résultat, forte autonomie
• Connaissances techniques dans le bâtiment / contrôle d'accès
• Expérience commerciale BtoB et techniques de vente et de négociation
• Solides connaissances techniques et réglementaires
• Forte capacité relationnelle, goût du challenge, esprit de conquête commercial et capacité à convaincre
• Esprit d'équipe et adhésion aux valeurs et objectifs de l'entreprise
• Expérience : Plus de 5 ans

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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