Commercial terrain tours

Uptoo France; France; Sur place; EUR 45 000 - 55 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de fonction hybride

Participation/intéressement équivalent à 2 mois de salaire

Formation complète

Plan d'action individualisé

Résumé du poste

Uptoo France recherche un(e) vendeur(se) itinérant(e) B2B pour gérer un secteur de 10 départements en région Centre-Ouest. Le candidat idéal aura une expérience en vente et devra développer un portefeuille de 1M€ annuel. Le poste inclut un package attractif de 45 à 55k brut, un véhicule de fonction hybride, des frais réels, et un accompagnement régulier. Formation complète de 2 mois et perspectives d'évolution au sein d'une entreprise stable et en croissance.

Qualifications

• Expérience confirmée en vente itinérante B2B, idéalement dans le second œuvre ou auprès d'entreprises générales du bâtiment.
• Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés et à travailler en environnements techniques.
• Permis B valide et capacité à se déplacer 2 à 3 nuits par semaine.

Responsabilités

• Fidéliser 200 clients actifs en proposant des évolutions techniques.
• Prospecter de nouveaux clients avec un objectif de 1 nouveau contact par jour.
• Gérer le cycle de vente complet en collaboration avec les équipes internes.
• Représenter notre expertise technique auprès des services clients.

Connaissances

Vente itinérante B2B

Organisation

Autonomie

Proactivité

Outils

Outil CRM

Description du poste

Ce qu’on va accomplir ensemble

Depuis 1880, nous concevons et fabriquons des solutions de contrôle d’accès et de sécurité physique pour les professionnels.

Filiale d’un groupe industriel coté en bourse, nous allions la réactivité d’une PME à la solidité d’un acteur historique.

Nos clients : Collectivités locales, industries, établissements pénitentiaires, centrales nucléaires et services des eaux, tous équipés de nos serrures mécaniques et électroniques, systèmes de gestion des issues de secours et logiciels de pilotage fabriqués en France.

Notre force réside dans notre expertise technique et notre approche consultative.

Nous formons nos équipes pour valoriser notre positionnement premium : qualité française, réactivité et services associés.

Rejoindre nos rangs, c’est intégrer une entreprise où l’innovation et la proximité client sont au cœur de chaque projet.

Votre rôle

Vous prendrez en charge un secteur de 10 départements dans la région Centre-Ouest (18, 36, 37, 41, 44, 49, 85, 86, 03) avec pour objectif de développer un portefeuille existant de 1M€ annuel.

Vos missions principales

• Fidéliser 200 clients actifs en proposant des évolutions techniques et en assurant un suivi rigoureux
• Prospecter de nouveaux clients (collectivités, industries, santé) avec un objectif de 1 nouveau contact par jour
• Gérer le cycle de vente complet, de la détection du besoin à la rédaction des offres en collaboration avec nos équipes internes
• Représenter notre expertise technique auprès des services clients (relevés sur site, choix de solutions adaptées)

Votre terrain d’action inclut des interventions en milieux sensibles (établissements de très haute sécurité), nécessitant organisation et rigueur.

Un véhicule de fonction hybride et une carte essence vous seront fournis pour couvrir ce large périmètre.

Ce poste est fait pour vous si

• Vous avez une expérience confirmée en vente itinérante B2B, idéalement dans le second œuvre ou auprès d’entreprises générales du bâtiment
• Vous avez une appétence pour les environnements techniques et la capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés
• Vous possédez une organisation sans faille pour gérer un secteur étendu et prioriser vos actions
• Vous avez un permis B valide et la capacité à vous déplacer 2 à 3 nuits par semaine

Les qualités humaines qui feront la différence

• Autonomie et proactivité pour développer votre secteur
• Rigueur et fiabilité dans le suivi de votre activité via l'outil CRM
• Capacité à vous intégrer dans une équipe soudée et collaborative

Ce que nous offrons

En intégrant notre équipe, vous bénéficierez :

• Un package attractif (fixe + variable) entre 45 et 55k brut (variable garanti sur les 6 premiers mois)
• D’avantages concrets : véhicule de fonction hybride, frais réels, participation/intéressement équivalent à 2 mois de salaire
• D’une formation complète de 2 mois incluant une immersion en usine pour maîtriser nos solutions techniques
• D’un accompagnement régulier avec des points hebdomadaires et un plan d’action individualisé
• De perspectives d’évolution au sein d’une entreprise stable et en croissance