Commercial Terrain Mobilier Scolaire H/F

LSA Commerce & Consommation; Asnières-sur-Seine; Sur place; EUR 35 000 - 39 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de mobilier scolaire recherche un Commercial Terrain pour développer son portefeuille clients et prospecter de nouveaux établissements. Le candidat idéal aura des compétences avérées en fidélisation et prospection client, ainsi qu'une expérience avec des outils comme SAP. Ce poste inclut une rémunération attractive et divers avantages tels qu'un véhicule de fonction et des tickets restaurant.

Prestations

Véhicule de fonction

Tickets Restaurant

Mutuelle d'entreprise

Qualifications

• Expérience en gestion de portefeuille client.
• Capacité à identifier et démarcher de nouvelles collectivités.
• Compétences relationnelles et commerciales avérées.

Responsabilités

• Gérer un secteur géographique dédié et développer un portefeuille existant.
• Prospecter de nouveaux établissements et assurer un suivi relationnel de qualité.
• Gérer les devis, les commandes et les relances administratives.

Connaissances

Fidélisation client

Prospection

Suivi commercial

Outils

SAP

Description du poste

Notre client est un Groupe franco-allemand qui conçoit, fabrique et distribue une vaste gamme de mobilier scolaire et de bureau (chaises, tables, bureaux, étagères, rangements). Ses produit allient qualité, durabilité et innovation. Il collabore avec des designers de renom, cet fait de lui un acteur de référence auprès des écoles, universités, administrations et collectivités. Mon client recherche un Commercial Terrain Mobilier Scolaire.

Le Commercial Terrain Mobilier Scolaire gère un secteur géographique dédié. Il entretient et développe un portefeuille existant tout en prospectant de nouveaux établissements (écoles internationales, universités, mairies, centrales d'achats…). Véritable garant de la relation client, il assure le suivi commercial et administratif.

Missions Principales

• Fidéliser un portefeuille d'établissements scolaires et universitaires,
• Identifier et démarcher de nouvelles collectivités et décideurs,
• Prospecter les chantiers neufs sur les marchés publics et privés,
• Assurer un suivi relationnel de qualité (rendez-vous, présentations),
• Gérer les devis, commandes et relances administratives,
• Mettre à jour l'activité et les prévisions de vente sous SAP.
• Rémunération fixe : 35 - 39 K€ brut annuel + rémunération variable,
• Statut : Cadre,
• Véhicule de fonction 5 portes + prise en charge carburant et péages,
• Ordinateur, téléphone professionnel,
• Tickets Restaurant,
• Mutuelle d'entreprise.