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Une entreprise innovante recherche un(e) technico-commercial(e) pour développer ses gammes de menuiseries. Dans ce rôle, vous serez responsable de la prospection et du développement des ventes dans plusieurs départements, tout en utilisant des outils commerciaux avancés. Si vous êtes dynamique, autonome et passionné par le challenge commercial, cette opportunité est faite pour vous. Vous bénéficierez d'une rémunération attractive avec un salaire fixe et des commissions non plafonnées, ainsi que d'avantages tels qu'un véhicule de fonction et des outils modernes pour faciliter votre travail.
A propos de l'entreprise :
Talents Commerciaux s'appuie sur l'expertise, le dynamisme et l'expérience professionnelle de son équipe pour accompagner chaque entreprise dans la recherche de son futur collaborateur commercial, et chaque candidat dans la concrétisation de ses projets professionnels.
A propos du poste :
Talents Commerciaux, cabinet de recrutement spécialisé en Commerce et Marketing, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées sur ces métiers.
NOTRE CLIENT, FABRICANT FRANÇAIS EXPERT DE L'AMÉNAGEMENT EXTÉRIEUR, RECHERCHE UN(E) TECHNICO-COMMERCIAL(E) H/F POUR COMMERCIALISER LEURS GAMMES DE MENUISERIES (PORTAILS, CLÔTURES, GARDE-CORPS, VOLETS, PERGOLAS).
Rattaché(e) au Chef des Ventes, vous aurez la responsabilité d'un secteur composé de 7 départements (46, 82, 81, 31, 09, 11, 66) pour l'ensemble des clients BtoB du groupe :
Ce poste est basé en home office dans la zone géographique 46, 82, 81, 31, 09, 11, 66.
Profil recherché :
Diplômé(e) d'une formation idéalement technique et/ou commerciale, vous avez une première expérience réussie en vente en tant que commercial itinérant B2B dans un environnement technique (menuiserie, quincaillerie, aluminium, ouvertures/fermetures...).
De nature dynamique, vous avez le goût du challenge et un fort tempérament commercial. Vous êtes également organisé(e), autonome(e) et tenace.
À l'aise avec la prospection, vous assurez le développement de vos ouvertures de comptes.
Ce poste nécessite environ 2 découchages par semaine.
La rémunération comprend un salaire fixe, une rémunération variable attractive sur objectifs non plafonnés, ainsi que de nombreux avantages :