Commercial export sénior

Rh Conseil 71

Sevrey

Hybride

EUR 45 000 - 55 000

Plein temps

Il y a 40 heures
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Avantages offerts par ce poste

Télétravail possible
Exposition internationale

Résumé du poste

CMS (Groupe Ekoscan) cherche un responsable développement commercial export pour piloter le développement international sur des marchés où la technique fait la différence.

Attaché à la Direction Commerciale, vous animez un réseau d’agents et partenaires, identifiez les opportunités industrielles et conduisez les négociations jusqu’à la conclusion des affaires, avec des déplacements fréquents.

Qualifications

  • Formation commerciale ou technique avec appétence commerciale.
  • Expérience en environnement industriel ou technique.
  • Goût du développement commercial à l’international.
  • Maîtrise du Français courant et Anglais professionnel.
  • Maîtrise des outils bureautiques et CRM.

Responsabilités

  • Animer et développer un réseau d’agents commerciaux internationaux.
  • Accompagner les agents lors des visites clients terrain.
  • Qualifier et transformer les leads entrants.
  • Participer aux négociations et conclure les affaires.
  • Rédiger offres commerciales et cahiers des charges.
  • Assurer l’interface entre clients, agents et équipes techniques.

Connaissances

Négociation
Orientation résultats
Autonomie
Curiosité
Adaptabilité

Formation

École de commerce / IAE / vente
Formation technique

Outils

CRM
Bureautique

Description du poste

Et si vous développiez du business à l’international sur des marchés où la technique fait la différence ?

L’entreprise ?

Depuis 1988, CMS (Groupe Ekoscan depuis 2026) conçoit et fabrique des équipements de contrôles non destructifs (CND), notamment en courants de Foucault et ultrasons.

Leurs solutions sur mesure accompagnent des acteurs majeurs dans des secteurs de pointe :

Aéronautique | Automobile | Ferroviaire | Sidérurgie | Nucléaire.

Leurs forces
  • Leader mondial sur le marché depuis plus de 35 ans,
  • Une expertise reconnue en conception et fabrication de solutions techniques unitaires,
  • Une entreprise à taille humaine, agile, réactive.

Dans le cadre de son développement, CMS crée un poste pour renforcer son équipe commerciale export (actuellement composée de 3 personnes).

Votre rôle

Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous êtes un acteur clé du développement international, en lien étroit avec un réseau d’agents et de partenaires locaux.

Développement commercial
  • Animer, structurer et développer un réseau d’agents commerciaux internationaux
  • Accompagner les agents en visites clients terrain
  • Identifier de nouvelles opportunités de marché et partenaires
  • Prospecter de nouveaux clients industriels à l’export
  • Qualifier et transformer les leads entrants
  • Participer aux négociations et à la conclusion des affaires
  • Comprendre des problématiques techniques complexes
  • Construire des solutions adaptées avec les équipes internes
  • Rédiger offres commerciales et cahiers des charges
  • Assurer l’interface entre clients, agents et équipes techniques
Une fonction résolument internationale
  • Participer à des salons professionnels internationaux
  • Déplacements fréquents à l’étranger chez les clients (au moins 1 fois par mois)
  • Interventions régulières en Europe / hors Europe (notamment au Moyen-Orient), dans des environnements industriels exigeants
  • Déplacements pouvant durer plusieurs jours
  • Développer des relations durables avec des clients stratégiques

Ce poste nécessite une forte capacité d’adaptation à des contextes culturels variés et une réelle appétence pour le terrain international.

Profil recherché
  • École de commerce / IAE / vente
  • ou formation technique avec appétence commerciale
Expérience :
  • Expérience en environnement industriel / technique
  • et/ou e xpérience commerciale,
  • Goût du développement commercial à l’international
  • Capacité à appréhender des solutions techniques complexes
  • Sens de la négociation, orientation résultats
  • Maîtrise des outils bureautiques et CRM
  • Français courant (indispensable)
  • Anglais professionnel (indispensable)
  • Une 3ème langue = un vrai plus

Une connaissance du fonctionnement via réseau d’agents est appréciée

Votre personnalité fera la différence
  • Curiosité, envie d’apprendre
  • Autonomie et débrouillardise
  • Résistance au stress et adaptabilité
  • Excellentes qualités relationnelles
  • Organisation et sens du collectif
Ce que l’entreprise propose
  • CDI – statut cadre (forfait 218 jours)
  • Rémunération : fixe 45 à 55K € + variable très attractif
  • Télétravail possible (1 jour/semaine) – présence sur site privilégiée
  • Une vraie exposition internationale, avec des missions terrain régulières
Pourquoi ce poste est différent ?

Parce que vous ne vendrez pas un catalogue.

Vous porterez des solutions techniques sur mesure,

Vous évoluerez dans des contextes internationaux exigeants et stimulants,

Vous aurez un impact direct sur la croissance export de l’entreprise.

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