Commercial B2b - Secteur Nîmes - Alès - le Vigan - CDI H/F

Cotral Lab; Nîmes; Hybride; EUR 30 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Cotral Lab recherche un Commercial B2B pour contribuer à son développement dans le secteur de la santé auditive. Vous serez responsable de la promotion de solutions innovantes, tout en participant à la formation des utilisateurs. Ce rôle nécessite autonomie, dynamisme et goût du challenge, avec des opportunités d'évolution significatives au sein d'une équipe ambitieuse.

Prestations

Véhicule de fonction

Mutuelle d'entreprise

11 RTT + 25 congés payés

Prise en charge des frais d'activité

Forfait télétravail

Qualifications

• Au moins une première expérience en B to B terrain.
• Goût du challenge et fort potentiel commercial.
• Souhait de monter en compétences.

Responsabilités

• Responsable de la commercialisation et promotion en B to B.
• Réaliser des empreintes auriculaires pour protections personnalisées.
• Diriger des modules de formation sur dangers du bruit.

Connaissances

Dynamisme

Relationnel

Flexibilité

Outils

CRM Salesforce

Description du poste

Mission

Cotral Lab : la technologie du sur-mesure pour servir la santé et la sécurité des professionnels

Avec une croissance de +15%/an depuis 30 ans, Cotral Lab - N°1 mondial de la protection auditive sur mesure - a été labélisé « Vitrine Usine du Futur » en 2019. Cotral Lab conçoit, fabrique et distribue 3 gammes de produits sur mesure :

• Des protections auditives sur mesure depuis 1992, le savoir-faire historique,
• Des lunettes Safety à verres correcteurs depuis 2020,
• Des systèmes de communication adaptés aux environnements critiques et tactiques depuis 2021.

Cotral Lab, c'est 350 cotraliens sur 4 continents, un chiffre d'affaires de 50 M€ dont 25% à l'export.

Afin de poursuivre notre croissance, nous recrutons un/une :

Commercial B2B - H/F

CDI

Secteur : 30 - GARD : Nîmes, Alès, Le Vigan

Intégration souhaitée le : 1er Septembre 2025

Les missions

Challengeur(euse), développeur(se) et autonome, tu souhaites t'investir dans un projet d'entreprise sur un marché de niche avec des produits innovants.

Tes missions seront les suivantes :

• Commercial(e) : basé(e) en home office, tu es responsable de la commercialisation et de la promotion de notre solution auprès de clients et prospects en B to B. Tu es en charge du développement de ton secteur dans le respect de notre politique commerciale. Tu as le sens du résultat et de la performance.
• Technicien(ne) de Prévention : tu es en charge de réaliser auprès de nos futurs utilisateurs les empreintes auriculaires permettant la fabrication personnalisée des protections. Tu as à cœur de respecter la politique de sécurité et de qualité de notre entreprise.
• Formateur(trice) : disposant d'outils pédagogiques, tu diriges et animes des modules de formations pour sensibiliser les utilisateurs aux dangers du bruit. Préventeur(trice), tu es également reconnu(e) pour ton expertise et savoir-faire auprès des entreprises et organismes de santé.

Le profil recherché

• Tu justifies d'au moins une première expérience en B to B terrain
• Tu as le goût du challenge et un fort potentiel commercial
• Tu es passionné(e) par la vente et tu souhaites continuer à monter en compétences
• Ton dynamisme et ton sens du relationnel aiguisé font de toi un(e) collaborateur(trice) incontournable
• Tu fais preuve de flexibilité, d'adaptabilité, et tu es doté(e) d'un bon sens du contact
• Tu souhaites t'investir dans un groupe dynamique international à forte croissance

Avantages et rémunération

• Rémunération : Fixe (selon profil) + variable déplafonné (selon l'atteinte des objectifs) pour un global annuel entre 30 et 55K€ brut
• Intéressement : jusqu'à 1000 Euros par an
• Participation aux bénéfices : 1,3 mois de salaire net en moyenne depuis 10 ans
• Un véhicule de fonction, carte essence, badge télépéage
• Remboursement des frais : prise en charge des frais liés à l'activité, forfait repas entre 13€ et 20€, forfait télétravail 35€/mois
• Une mutuelle d'entreprise et un système de prévoyance
• 11 RTT/ an + 25 congés payés/an

Intégration et conditions de travail

À ton arrivée :

• Participation à une formation intégration de 4 semaines : rémunérée et prise en charge (hôtel, repas, déplacements y compris pour rentrer chez toi les week-ends)

Matériel fourni :

• Smartphone (abonnement illimité), ordinateur portable, CRM Salesforce, imprimante

Après intégration :

• Intégration à une équipe commerciale ambitieuse et dynamique
• Suivi par ton manager (entretiens réguliers)
• Missions diversifiées dans le secteur de la santé auditive
• Rythme de 2 jours en home office et 3 jours sur le terrain
• Opportunités d'évolution interne

Processus de recrutement

• Entretien téléphonique suite à un échange avec l'équipe recrutement
• Entretien avec le Responsable Régional
• Entretien au siège avec le Directeur des Ventes France et le service recrutement

Description entreprise

Pour poursuivre son évolution, 30 nouveaux talents rejoignent chaque année les 350 collaborateurs du groupe.

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