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Une entreprise en plein développement recherche un Commercial en Assurance Construction pour rejoindre son équipe dynamique. Ce poste vous permettra de mettre en œuvre des stratégies de démarchage et de prospection tout en négociant des offres avec les assureurs. Vous apporterez un soutien opérationnel aux chargés de comptes et garantirez un service de haute qualité à vos clients. Avec une rémunération attractive et des avantages tels qu'une voiture de fonction et un intéressement, cette opportunité vous offre un environnement stimulant et collaboratif. Si vous êtes passionné par la vente et le secteur de l'assurance, cette position est faite pour vous.
New 11 avril Saône-et-Loire, Mont CDI 35000€ - 42000€ an + Intéressement, voiture, TT
Vous êtes commercial en assurance construction ? Ce poste est fait pour vous !
Je suis Consultante chez Fed Finance Assurance, cabinet entièrement dédié à l'intérim et au recrutement des métiers de l'Assurance et de la Protection Sociale, et je recherche pour l'un de mes clients, basé au Nord de Lyon :
Mon client est un courtier en assurance qui existe depuis plus de 40 ans. Impliqué dans la transition écologique, ils sont aujourd'hui plus de 50 collaborateurs. C'est une entreprise en plein développement.
Dans le cadre d'une création de poste, vous intégrerez une équipe dédiée au secteur de la construction et serez responsable du développement de l'activité.
Vous avez déjà une première expérience réussie dans la vente ou le développement commercial dans le secteur assurantiel.
Vous aimez travailler en équipe tout en étant capable de gérer vos missions de manière autonome.
Vous êtes dynamique, avec un fort attrait pour la négociation et les défis.
Vous possédez un permis de conduire valide.
Vous appréciez le contact direct avec les clients/prospects et aimez aller à leur rencontre.
d'intégrer une belle structure en plein développement, mais aussi de nombreux avantages :
Télétravail : 2 jours par semaine après la période d'essai.
Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone afin de faire le point sur votre parcours et votre projet professionnel. Nous validerons ensemble si le poste correspond également à vos critères et aspirations. Si tel est le cas, nous nous rencontrerons dans un premier temps, puis un rendez-vous sera organisé avec le service recrutement de mon client et votre futur responsable.