Commercial agence (H/F)

Niort Agglo; Niort; Sur place; EUR 31 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime mensuelle déplafonnée

Participation et intéressement

Résumé du poste

Niort Agglo recherche un commercial agence en CDI pour développer le portefeuille clients et proposer des solutions adaptées, en agence et par téléphone. Biensûr, vous établissez devis, traitez commandes et assurez un suivi régulier avec l'équipe commerciale.

Le candidat débutant est accepté et bénéficiera d’un parcours d’intégration. Le poste implique des missions sur site à Niort et une collaboration étroite avec le commercial itinérant.

Qualifications

• Compétences clés : sens du service et relation client.
• Organisation et gestion de plusieurs demandes.
• Esprit commercial et capacité à proposer des solutions.
• Débutant accepté et polyvalence souhaitée.

Responsabilités

• Développement commercial en agence et par téléphone.
• Établir les devis et répondre aux appels d'offre.
• Traiter les commandes et négocier les conditions.
• Suivi commercial quotidien et coordination avec l'équipe.
• Intervenir ponctuellement en renfort magasin lors des pics d'activité.

Connaissances

Sens du service

Organisation

Sens commercial

Relation client

Formation

Débutant accepté

Description du poste

Pourquoi a-t-on besoin de vous?

Votre rôle : En agence ou par téléphone, vous développez des relations avec les professionnels du bâtiment tels que les plombiers, maçons, piscinistes, paysagistes et Travaux Publics.

Type de contrat: CDI / 37,5h par semaine du lundi au vendredi

Fourchette de rémunération(avantages inclus) : 30 500€ - 36 000€

Rémunération fixe: 26 500€ brut annuel (13e mois inclus et lissé sur 12 mois)

Prime mensuelle déplafonnée

Participation et intéressement

Vos missions :

Développement commercial :

Comprendre les besoins, apporter des conseils techniques et des solutions aux demandes clients en agence, par mail et par téléphone.

Etablir les devis et répondre aux appels d'offre de son secteur de vente, prospecter par téléphone et effectuer les relances : devis, impayés.

Traiter les commandes et échanger avec les clients sur les conditions (prix, délais, règlement).

Assurer un suivi commercial quotidien avec l'équipe :

Travailler en binôme avec le commercial itinérant : vous partagez les informations et coordonnez vos actions

Intervenir ponctuellement en renfort sur la partie magasin lors des pics d'activité.

Vous bénéficiez d'un parcours de formation et d'intégration pour vous accompagner au mieux dans votre prise de poste. Progressivement, vous prenez en main votre rôle de commercial agence et devenez un interlocuteur clé pour vos clients

Ce poste est-il fait pour vous ?

Compétences incontournables :

Sens du service : vous aimez le contact client et cherchez à apporter des solutions concrètes

Organisation : vous savez gérer plusieurs demandes en parallèle sans perdre le suivi

Sens commercial : vous identifiez les opportunités et proposez des solutions adaptées, y compris complémentaires

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Savoirs et savoir-faire

• Développer et fidéliser la relation client(souhaité)
• Développer un portefeuille clients et prospects(souhaité)

Qualités professionnelles

• Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
• Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Secteur d'activité

Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers

Entreprise

Effectif de l'entreprise : 100 à 199 salariés

Type de contrat : CDI Durée horaire hebdomadaire: 37H30/semaineTravail en journée Salaire: Annuel de 30500.0 Euros à 36000.0 Euros sur 12 mois- 13 mois