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Collaborateur Paie & Social - Silae F/H

JR France

Lorient

Sur place

EUR 30 000 - 38 000

Plein temps

Il y a 11 jours

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Résumé du poste

LDO Conseils, cabinet d'expertise comptable à Lorient, recherche un Collaborateur Paie & Social pour gérer la paie de divers clients. Vous aurez la responsabilité de la gestion des bulletins de paie, ainsi que des procédures opérationnelles. Le poste est en CDD pour une durée de 10 mois avec plusieurs avantages, dont une mutuelle et des titres restaurants.

Prestations

Mutuelle (prise en charge à 50% par l’employeur)
Titres restaurants (8€)
Comité social et économique d'entreprise (CSE)
Club employeur avec de nombreux avantages
Formation complémentaire tout au long de l'année

Qualifications

  • Titulaire d’une formation Bac+2/3 en paie et/ou gestion du personnel.
  • Expérience d’au moins 3 ans sur une fonction équivalente.
  • Bonne connaissance du logiciel Silae.

Responsabilités

  • Gérer la paie d’un portefeuille clients.
  • Établir certaines procédures exceptionnelles relatives aux entrées/sorties.

Connaissances

Gestion de la paie
Connaissance du logiciel Silae

Formation

Bac+2/3 en paie ou gestion du personnel

Description du poste

Collaborateur Paie & Social - Silae F/H, Lorient

Votre future entreprise : LDO conseils, cabinet d’expertise comptable, accompagne depuis plus de 40 ans ses clients, de l’aide à la création d’entreprise, à la gestion intégrale de leurs besoins comptables, juridiques et sociaux, jusqu’à la transmission d’entreprise. Avec pour valeurs la proximité clients, l’exigence et la bienveillance, ce sont 70 talents qui accompagnent au quotidien nos clients, principalement TPE/PME, au sein de nos cabinets basés à Auray, Belle-Île, Hennebont et Vannes.

Nous recherchons pour notre cabinet d’Auray, un collaborateur social (H/F) :

  1. Gérer la paie d’un portefeuille clients (établissement des bulletins, DSN, gestion des congés, arrêts maladie et accidents du travail, déclarations sociales diverses et relations avec les organismes sociaux…)
  2. Établir certaines procédures exceptionnelles relatives aux entrées/sorties notamment (DPAE, contrats de travail, ruptures de contrat, solde de tout compte…)

Vous êtes titulaire d’une formation Bac+2/3 en paie et/ou gestion du personnel, et disposez d’une expérience d’au moins 3 ans sur une fonction équivalente. Vous disposez d’une bonne connaissance du logiciel Silae.

Nos équipes grandissent, rejoignez-les et participez aussi à l’aventure LDO Conseils !

Type de contrat : CDD | Durée : 10 mois

Avantages : mutuelle (prise en charge à 50% par l’employeur), titres restaurants (8€), Comité social et économique d'entreprise (CSE), Club employeur avec de nombreux avantages…

Développement professionnel : Formation complémentaire tout au long de l'année avec les équipes.

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