Collaborateur comptable sénior H/F

Les dénicheurs de talents; Marseille; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un collaborateur comptable sénior pour rejoindre une équipe engagée. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille clients varié, incluant TPE, PME et professions libérales. Vous aurez l'opportunité d'établir des bilans, de superviser des collaborateurs juniors et de conseiller vos clients sur des questions comptables et fiscales. Ce poste offre un environnement collaboratif où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez participer à des missions exceptionnelles. Si vous êtes rigoureux, autonome et avez un bon relationnel, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en cabinet comptable.
• Formation Bac +2 à Bac +5 en comptabilité.

Responsabilités

• Gestion autonome d'un portefeuille clients varié.
• Établissement des déclarations fiscales et élaboration des bilans.

Connaissances

Rigueur

Autonomie

Bon relationnel client

Esprit d'équipe

Formation

Bac +2

Bac +3 (DCG)

Bac +5 (DSCG)

Outils

Cegid

Sage

Quadratus

Excel

Description du poste

Nous somme à la recherche d'un collaborateur comptable sénior en cabinet pour l'un de nos clients.

En tant que collaborateur comptable sénior, vous intégrerez une équipe dynamique et interviendrez sur un portefeuille de clients varié. Vous serez en charge de :

• Gestion autonome d'un portefeuille clients (TPE, PME, professions libérales, associations)
• Tenue et révision comptable des comptes annuels
• Établissement des déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, CFE, IR, etc.)
• Élaboration des bilans et liasses fiscales
• Conseil et accompagnement des clients en gestion comptable, fiscale et financière
• Encadrement et supervision des collaborateurs juniors
• Participation à des missions exceptionnelles (audit, prévisionnels, tableaux de bord)
• Veille réglementaire et mise en conformité des dossiers

Profil recherché

• Formation : Bac +2 à Bac +5 (BTS, DCG, DSCG)
• Expérience : Minimum 5 ans en cabinet comptable
• Outils : Maîtrise des logiciels comptables (ex. Cegid, Sage, Quadratus) et Excel
• Qualités : Rigueur, autonomie, bon relationnel client, esprit d'équipe