Collaborateur Comptable & RH (h/f)

Adecco France; Saint-Jean-de-Luz; Hybride; Confidentiel; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un collaborateur comptable et RH pour un poste polyvalent en CDD, avec possibilité de CDI. Vous serez en charge de la comptabilité et de la gestion administrative, tout en assurant le suivi des ressources humaines. Ce rôle offre une belle opportunité d'évoluer au sein d'une PME à taille humaine, où votre expertise en comptabilité et vos compétences en gestion RH seront valorisées. Si vous êtes autonome, rigoureux et souhaitez contribuer à un environnement de travail collaboratif, cette offre est faite pour vous !

Prestations

Mutuelle

Tickets restaurant

Télétravail 1 jour/semaine

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement en PME.
• Formation Bac+2 à Bac+5 en comptabilité, gestion ou RH.

Responsabilités

• Saisie comptable, gestion des opérations courantes et déclarations fiscales.
• Suivi administratif des salariés et préparation des éléments de paie.

Connaissances

Comptabilité

Gestion Administrative

Espagnol

Anglais

Excel

ERP (SAP)

Polyvalence

Autonomie

Rigueur

Organisation

Formation

Bac+2 en comptabilité

Bac+5 en gestion ou RH

Outils

SAP

Excel

Description du poste

Votre mission

Pour notre client basé à Saint Jean de Luz, nous recherchons un collaborateur comptable & RH (H/F) en CDD.
Contrat : CDD en vue de CDI
Temps de travail : Temps plein. 35 h/semaine (possibilité de télétravail 1 jour/semaine)
Rétribution : Salaire selon profil, Mutuelle, Tickets restaurant

MISSIONS PRINCIPALES

1. Comptabilité et Gestion Administrative
   • Saisie comptable et suivi des opérations courantes (facturation, règlements, relances clients)
   • Gestion des Notes de Frais des collaborateurs
   • Établissement des déclarations fiscales et sociales
   • Suivi de la trésorerie et des paiements fournisseurs
   • Suivi de clients : Gestion des LCR à l’acceptation et non acceptés, suivi et gestion des impayés et des retards de paiement, blocage/déblocage de clients
   • Déclarations de ventes aux différents Groupements d’achats
   • Gestion administrative de l’entreprise (courriers, classement, archivage)
2. Ressources Humaines
   • Suivi administratif des salariés (contrats, absences, congés)
   • Préparation des éléments variables de paie pour le prestataire externe
   • Application des obligations légales et conventionnelles en matière de RH
   • Relations avec les organismes sociaux : URSSAF, Mutuelles, Prévoyance, Médecine du travail, etc.
   • Veille juridique et sociale

Votre profil

Formation : Bac+2 à Bac+5 en comptabilité, gestion ou RH
Expérience : Minimum 3 ans sur un poste similaire, idéalement en PME
Compétences clés :

• Maitrise de l’Espagnol ou l’Anglais pour communiquer avec le siège
• Utilisateur avancé d’Excel
• Habitué à travailler avec un ERP (expérience avec SAP fortement appréciée)
• Polyvalence et autonomie
• Rigueur et organisation

Offre : CDD en vue de CDI
Horaires : 35H/semaine du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 13H30 à 17h, 1 jour de Télétravail
Lieu: Saint Jean de Luz

Vous souhaitez rejoindre un poste polyvalent et évolutif dans une PME à taille humaine? Alors n'hésitez plus et postulez!